Проверяемый текст
ПРОГРАММА РАЗВИТИЯ ООН. ДОКЛАД О РАЗВИТИИ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО ПОТЕНЦИАЛА В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ 2004 (ВВЕДЕНИЕ, ГЛАВЫ 1–2, 6–8) «НА ПУТИ К ОБЩЕСТВУ, ОСНОВАННОМУ НА ЗНАНИЯХ» Безопасность Евразии. 2004. № 4 (18). С. 91-163.
[стр. 113]

реальную возможность обмениваться идеями, людьми, вовлеченность в общемировые процессы, осуществлять культурные обмены и пр.).
Применительно к стране в целом потребительский капитал можно измерять с помощью инвестиционных рейтингов, анализируя состав экономических контрагентов, а также оценивая имидж страны и ее экономики.

На динамику экономического роста
существенное влияние оказывает диффузия знаний.
Диффузия знаний происходит во всех странах, однако не во всех странах она сопровождается динамичным экономическим ростом и высоким и устойчивым уровнем жизни.
Для того чтобы диффузия знаний оказывала существенное влияние на динамику экономического роста, необходимо, чтобы эта диффузия была эффективной и адекватной потребностям экономического роста.
На этот процесс оказывают влияние многие факторы, в том числе культурный фактор, связанный со стереотипами поведения и воспитания ребенка в семье.
Например, авторитаризм и связанная с ним излишняя защита ребенка ведут к снижению стимулов к саморазвитию личности.
Стереотипы клановой системы организации жизни также оказывают обычно тормозящее воздействие на выработку конкурентных свойств личности.
Для оценки интеллектуального капитала весьма показателен такой индикатор, как затраты на НИОКР в % от ВВП.
В 2000 г.
в России он составлял 1,0%, в то время как в Швеции
3,8, в Японии 3,0, в Финляндии 3,4, в Израиле 3,6%.
[17].
К организационному капиталу можно отнести и такое относительно новое понятие в экономической науке, как социальный капитал.
В широком смысле этого слова социальный капитал охватывает довольно большой круг явлений.
Это общественные институты, разделяемые людьми ценности, отношения людей между собой, а также к другим явлениям, которые (все вместе) управляют взаимодействиями
113
[стр. 57]

147 Безопасность Евразии Журнал Личной, Национальной и Коллективной Безопасности № 4–2004, октябрь–декабрь ЧЕЛОВЕК И СЕМЬЯ Программа Развития ООН.
Доклад о развитии человеческого потенциала в Российской Федерации.
2004.
(Введение, главы 1–2, 6–8) «На пути к обществу, основанному на знаниях» структуру экспорта и импорта человеческого капитала, то можно будет говорить об эффективной государственной политике в области привлечения в страну интеллектуального, в частности человеческого, капитала.
К показателям, оценивающим потребительский капитал отдельной организации, можно отнести следующие.
Состав клиентов, способы взаимодействия с клиентами и степень удовлетворения их потребностей.
Прибыль в расчете на одного клиента.
Продажи в расчете на одного клиента.
Клиенты, формирующие имидж организации.
Количество клиентов, их «возрастная структура» (как долго они являются клиентами организации).
Повторяемость заказов.
При оценке потребительского капитала страны в целом могут применяться такие показатели, как открытость по отношению к разным культурам, языковые навыки (очень важный показатель, учитывая реальную возможность обмениваться идеями, людьми, осуществлять культурные обмены и пр.).
Применительно к стране в целом потребительский капитал можно измерять с помощью инвестиционных рейтингов, анализируя состав экономических контрагентов, а также оценивая имидж страны и ее экономики.

Проблема улучшения имиджа России начала заявлять о себе с середины 1990-х годов.
Именно тогда крупные российские корпорации столкнулись с тем, что западные инвесторы отрицательно реагировали как на скандальную репутацию самих компаний, так и на ухудшавшуюся репутацию России в целом.
Интересно то, что об имидже России впервые в нашей стране задумались российские брокеры.
Летом 1998 г.
ведущие участники российского рынка ценных бумаг, объединенные в «Финансовый совет России», выступили с беспрецедентной инициативой.
Впервые не на деньги Агентства международного развития или Всемирного банка, а на деньги коммерческих организаций было предложено провести PR-кампанию государственного значения, ориентированную на иностранных инвесторов с целью улучшения инвестиционного образа России.
Совместно с победителями тендера – международной консультационной компанией Burson-Marsteller – брокерские компании приступили к реализации серии мероприятий по продвижению на Западе российского фондового рынка и акций крупнейших отечественных предприятий.
То, что с инициативой начать профессиональную работу над образом России выступили участники фондового рынка, симптоматично.
Фондовый рынок всегда наиболее чувствителен к информации и тенденциям в экономике.
Осенью 1999 г., уже после кризиса 1998 г., была предпринята вторая попытка представителей российского бизнеса обратиться к репутационным проблемам России.
«Клуб 2015», основной костяк которого составляли наемные топ-менеджеры крупнейших российских и западных корпораций, стал рассматривать «имиджевое» направление как основное в своей деятельности.
Различные проекты по созданию положительного имиджа России за рубежом (в частности, предложенные PR-агентствами «Михайлов и Партнеры», «Имиджленд-Эдельман PR») предлагаются и рассматриваются по сей день.
Все эти усилия могут получить значительный результат в том случае, если укрепятся контакты между инициаторами проекта и властью.
Власть в данном случае надо рассматривать не только как заказчика подобных проектов, но и как непосредственного субъекта, который транслирует как в российское общество, так и в мир образ России.
В случае организационного капитала для отдельной фирмы его можно оценивать с помощью следующих показателей.
Масштабы, функции и применение информационных систем.
Состав, оборудование и эффективность административных систем и организационных структур.
Инвестиции: в новые филиалы и новые методы управления.
Эти инвестиции обычно рассматриваются как затраты.
Однако они должны постоянно анализироваться и отражаться в соответствующих ежегодных документах.
Эти инвестиции лучше представлять в виде доли от продаж или в виде доли от добавленной стоимости; в НИОКР; в информационные системы в целом в информационные технологии в рамках организации.
Также можно использовать показатель числа компьютеров в расчете на одного занятого.
Ценности, отношения и т.
д.


[стр.,58]

148 Безопасность Евразии Журнал Личной, Национальной и Коллективной Безопасности № 4–2004, октябрь–декабрь ЧЕЛОВЕК И СЕМЬЯ Программа Развития ООН.
Доклад о развитии человеческого потенциала в Российской Федерации.
2004.
(Введение, главы 1–2, 6–8) «На пути к обществу, основанному на знаниях» Стабильность организации, ее возраст, текучесть управленческого персонала, доля персонала со стажем работы в данной организации менее двух лет.
Диффузия знаний происходит во всех странах, однако не во всех странах она сопровождается динамичным экономическим ростом и высоким и устойчивым уровнем жизни.
Для того чтобы диффузия знаний оказывала существенное влияние на динамику экономического роста, необходимо, чтобы эта диффузия была эффективной и адекватной потребностям экономического роста.
На этот процесс оказывают влияние многие факторы, в том числе культурный фактор, связанный со стереотипами поведения и воспитания ребенка в семье.
Например, авторитаризм и связанная с ним излишняя защита ребенка ведут к снижению стимулов к саморазвитию личности.
Стереотипы клановой системы организации жизни также оказывают обычно тормозящее воздействие на выработку конкурентных свойств личности.
Для оценки интеллектуального капитала весьма показателен такой индикатор, как затраты на НИОКР в % от ВВП.
В 2000 г.
в России он составлял 1,0%, в то время как в Швеции
– 3,8, в Японии – 3,0, в Финляндии – 3,4, в Израиле – 3,6%.
К организационному капиталу можно отнести и такое относительно новое понятие в экономической науке, как социальный капитал.
В широком смысле этого слова социальный капитал охватывает довольно большой круг явлений.
Это общественные институты, разделяемые людьми ценности, отношения людей между собой, а также к другим явлениям, которые (все вместе) управляют взаимодействиями
людей и вносят свой вклад в ход общественного экономического и социального развития1 .
Различают две формы социального капитала.
• Структурный – сети, ассоциации, институты, а также правила и регламенты, которые регулируют их функционирование.
• Когнитивный – отношения, нормы, поведение, разделяемые ценности, доверие.
Эти две формы относительно самостоятельны, так как могут существовать как относительно независимые друг от друга.
Социальный капитал формируется на микроуровне (домашние хозяйства, микрорайон, небольшой населенный пункт), мезоуровне (на уровне региона, где действуют различные ассоциации, возникает взаимодействие бизнес-структур и объединений) и макроуровне.
Последний уровень исследован достаточно хорошо в рамках так называемого институционализма.
Именно этот уровень инстуционализмом часто признается как ведущий фактор экономического роста стран.
Важно то, что все эти уровни взаимодействуют друг с другом, рождая синергетический эффект, Другими словами, социальный капитал на разных уровнях взаимно дополняет друг друга, при этом не может привести к значимому эффекту в случае, если один из его уровней развит недостаточно.
Термин «капитал» присутствует в словосочетании «социальный капитал» не зря.
Социальный капитал так же, как и физический капитал, существует в форме запаса, который индуцирует поток ценностей, воздействующих на экономику.
Так, социальный капитал содействует обмену информацией, коллективному принятию решений, коллективным действиям.
Так же, как и физический капитал, он требует инвестиций, а также периодических вложений на свое поддержание (в форме социальных взаимодействий или специальных мер, поддерживающих доверие в обществе).
В то же время он отличается от физического капитала тем, что его величина не уменьшается в процессе использования (то есть не амортизируется).
Более того, социальный капитал теряет свою стоимость именно оттого, что он не используется.
Также он не может быть создан на индивидуальной основе.
Это сугубо социальное явление, существующее только в контексте и внутри того или иного социума.
Некоторые авторы против использования термина «капитал».
Однако дело не столько в терминах, сколько в том, что данное новое понятие позволяет исследовать относительно новые аспекты общественных наук на междисциплинарной основе.
Социальный капитал содействует экономическому развитию прежде всего потому, что он снижает трансакционные издержки.
Действительно, локальные сети взаимодействия между людьми снижают цену информации и делают ее более доступной, особенно в той ее части, которая касается цен на производимые продукты, относительно рынков и новых возможностей, прежде всего в экономической части.
Распространенность локальный сетей и высокая степень доверия способствуют более быстрому и эффективному принятию коллективных решений и стимулирует совместные эффективные действия.
Эмпирические исследования доказывают, что активность людей на микроуровне в рамках местных ассоциаций, а также уровень общественного доверия сильно коррелируют с результатами экономического развития.
1 См.: Understanding and Measuring Social Capital: A Multidisciplinary Tool for Practitioners.
Wash.
D.C.
2002.

[Back]