Проверяемый текст
Медведев, Александр Иванович; Управление эффективностью рекламной деятельности в системе предпринимательства : на примере предприятий г. Хабаровска (Диссертация 2007)
[стр. 39]

рекламных средств и согласование их с девелоперскими компаниями.
1.
Отдел исполнения заказов, в состав, которого входят руководитель и работники на правах руководителей рабочих групп, именуемых ответственными исполнителями проектов или контакторамиЭто позволяет учитывать специфику рекламной деятельности
девелоперской компании, различия в масштабах и географии проводимых рекламных мероприятий с учетом предпочтительных характеристик продвигаемой жилой недвижимости, систематически поддерживать контакт с руководством девелоперской компании.
2.
Отдел исследования и развития создается с целью выявления и систематизации потребностей
девелоперских компаний и их ресурсов, состояния рынка конкретных объектов жилой недвижимости, возможных каналов коммуникаций, а также исследования по определению эффективности применения рекламных средств.
Кроме того, данный отдел накапливает необходимую информацию по организации торговли и методах продажи
объектов жилой недвижимости, состоянии текущей политики в области рекламы и стимулирования сбыта.
Во многих случаях характер и объем имеющейся текущей информации является недостаточным для принятия эффективного решения.
Если оно носит
оперативный, непринципиальный в масштабах девелоперской компании характер, то делу могут помочь интуиция, личный опыт управляющего и сотрудников, непосредственно занимающихся рекламой объектов жилой недвижимости.
Когда же степень риска высока, а объем затрачиваемых средств большой, то интуиции для принятия эффективного решения недостаточно .
Поэтому рекламные агентства предпочитают снижать степень риска с помощью получения дополнительной информации посредством маркетинговых исследований.
Эти исследования направлены на сбор, систематизацию и анализ определенного круга данных, полученных в результате проводимых специальных обследований, с целью
приня29Зверинцев А.
Коммуникационный менеджмент СПб.: Изд-во Буковского, 1995.
с.82 39
[стр. 37]

производственную базу, так и использовать высококвалифицированных внештатных творческих работников.
Второе более целесообразно для небольших рекламных агентств с малочисленной структурой подразделений.
Обычно деятельность отдела ориентирована на выполнение определенной функции.
В типичной организационной схеме достаточно большого по величине рекламного агентства с полным циклом услуг можно выделить несколько отделов.^* Творческий отдел, который объединяет текстовиков, художников, специалистов-графиков, режиссеров, редакторов и др.
Они осушествляют генерирование идей рекламного обращения, находят верные средства их реализации.
Роль такого отдела высока и здесь учитывается психологический фактор, а также определенные направления искусства.
Данный отдел выполняет функции по созданию различных видов рекламных средств и согласование их с заказчиками.
1.
Отдел исполнения заказов, в состав, которого входят руководитель и работники на правах руководителей рабочих групп, именуемых ответственными исполнителями проектов или контакторами.
Это позволяет учитывать специфику рекламной деятельности
рекламодателей, различия в масштабах и географии проводимых рекламных мероприятий, систематически поддерживать контакт с рекламодателями.
2.
Отдел исследования и развития создается с целью выявления и систематизации потребностей
отечественных рекламодателей и их ресурсов, состояния рынка конкретных товаров и услуг, возможных каналов коммуникаций, а также исследования по определению эффективности применения рекламных средств.
Кроме того, данный отдел накапливает необходимую информацию по организации торговли и методах продажи
товаров, состоянии текущей политики в области рекламы и стимулирования сбыта.
Во многих случаях характер и объем имеющейся текущей информации является недостаточным для принятия эффективного решения.
Если оно носит
31 Крылов И.
В, Теория и практика рекламы в России.
М.: 2002.
С.
275.


[стр.,38]

оперативный, непринципиальный в масштабах фирмы характер, то делу могут помочь интуиция, личный опыт управляющего и сотрудников, непосредственно занимающихся рекламой.
Когда же степень риска высока, а объем затрачиваемых средств большой, то интуиции для принятия эффективного решения недостаточно.
Поэтому рекламные агентства предпочитают снижать степень риска с помощью получения дополнительной информации посредством маркетинговых исследований.
Эти исследования направлены на сбор, систематизацию и анализ определенного круга данных, полученных в результате проводимых специальных обследований, с целью
принятия обоснованных решений в области рекламы.^’ 3.
Производственный отдел занимается изготовлением рекламных носителей и в некоторых случаях объединяет такие производственные подразделения, как типографии, телестудии, мастерские по производству рекламных средств и т.
д.
4.
Хозяйственно-финансовый отдел и бухгалтерия осуществляют ведение хозяйственно-финансовой деятельности, обеспечивают эффективное управление.
5.
Рсдакционно-художествсЕЕНый Совет.
В его состав входят не только главные специалисты агентства, но и специалисты в области рекламы, искусства, художники, работники научно-исследовательских институтов, не являющиеся работниками агентства.
В условиях рынка большинству фирм приходится решать вопрос об организации рекламной службы.
Организация собственной рекламной службы зависит от предполагаемых объемов работ, направлений и сумм, выделенных на рекламные цели.
При этом следует отметить, что даже при наличии рекламной службы на фирме невозможно обойтись без услуг рекламных агентств.
Это обусловлено тем, что работы, связанные с рекламой, часто требуют специального опыта и оборудования.
Опыт показывает, что рекламные агентства позво38 Гермогенова Л.
10.
Эффективная рею1ама в России.
Практика и рекомендации.
М: «Рус Партнер ЛТД», 2004.
С.381.

[Back]