|
нительная характеристика организационно-правовых орм бизнеса Таблица 1.2 ип Полное товарищество Товарищество на вере Общество с ограниченной ответственностью Закрытое акционерное общество Открытое акционерное общество Издержки агентских отношений * ** * ** *** Издержки привлечения внешнего финансирования *** ** ** ** * * Издержки координации * * * ** ** Проблема общей собственности (распределение дохода) ** ** ** * * Мобильность (гибкость) —~-——--■—— *** ** ** ** * * Возможность экономического роста * ** ** ** ** *** Имущественная ответственность собственников *** *** ** * * * Возможность свободной передачи доли в капитале * * ** ** *** Значения: *** очень высокое; ** -высокое;* низкое; отсутствует. В рамках сформулированных задач, вытекающих из цели исследования, остановимся на особенностях формирования организационной структуры крупной корпорации, связанных с наличием таких составляющих трансакционных издержек, как издержки агентских отношений и внутрифирменной координации. Чем крупнее организация, тем большее число агентов занято в производственном процессе, а значит с большими издержками сопряжено 51 |
Таблица 2.1. 78 Сравнительная характеристика организационно-правовых форм ПБОЮЛ Полное товарищество i Товарищество на вере Общество с ограниченной ответственностью Закрытое акционерное общество Открытое акционерное общество Издержки агентских отношений — * * * * * * * * * Издержки привлечения внешнего финансирования * * * * * * * * * * * Издержки координации — * * * * * * * Проблема общей собственности (распределения дохода) — * * * * * * * * Мобильность (гибкость) эКФ # * * * * * * * * Возможность экономического роста * ** * * * * ** * * * Имущественная ответственность собственников * * * * * * * * * * * Возможность свободной передачи доли в капитале — * * * * * * * * * __ Обозначения: *** очень высокое ** высокое * низкое —отсутствует С ф Z F , s i ( G F i ) (2.5) i-1 1=1 При помощи выражения, представленного в таком виде, и с учетом положений данной работы определить на практике оптимальный размер фирмы, на наш взгляд, представляется вполне возможным. Резюмируя приведенные рассуждения, можно сделать вывод, что граница между институтом (рынком) и организацией (фирмой) определяется с помощью анализа степени специфичности активов, а также учета влияющих на форму контракта факторов неопределенности, склонности к риску сторон сделки, сложности сделки и соотношения цены доступа к закону и издержек внелегальности. Сопоставляя организационно-управленческие издержки организации и трансакционные издержки, возникающие при обращении к рыночному механизму, предприниматель в состоянии определить экономически целесообразный предел роста организации. 2.3. Оптимизация трансакционных издержек при пост роении организационной структуры крупной корпорации В рамках данной работы мы считаем необходимым отдельно остановиться на особенностях формирования структуры управления крупной корпорацией, обусловленных существованием трансакционных издержек. Объясняется эта необходимость, в первую очередь, тем, что трансакционные издержки деятельности крупного предприятия выше, чем малого. Особенно это заметно на примере таких составляющих трансакционных издержек, как издержки агентских отношений, а также издержки, сопровождающие процесс внутрифирменной координации. Чем крупнее организация, тем большее число агентов занято в производственном процессе, а значит с тем большими издержками сопряжено побуждение их действовать в интересах собственников. Кроме того, чем более громоздкую 95 |