|
64 наблюдается весьма значительный рост численности работников на 97% (с 54,0 до 106,6 тыс. чел.) [43]. Увеличение удельного веса лиц, занятых в отраслях обслуживающего комплекса региона, служит позитивной тенденцией и, в принципе, должно, в конечном счете, привести к качественно новому уровню обслуживания населения по всему спектру услуг, постепенно приближаясь к западным образцам. Кроме того, по мере развития сферы обслуживания, более безболезненно будет осуществляться «рассасывание» скрытого рынка труда. Лица, работающие в отраслях производственной сферы и находящиеся на грани увольнения, без особых затруднений смогут перейти на работу в развивающуюся сферу услуг на основе самозанятости или же в качестве наемных работников. Таблица 2 Распределение численности занятых в экономике по формам собственности в Краснодарском крае (составлена автором) Форма собственности Год 2000 2003 2004 2005 2006 Всего: 2038,3 2145,8 2180,3 2189,4 2197,9 Государсгвештая и муниципальная 673,2 668,0 667,7 650,8 653,5 Частная 1119,1 1249,2 1302,8 1357,8 1359,4 Собственность общественных и религиозных органшшщи 23,9 18,9 17,5 13,3 13,0 Смешанная российская 205,6 160,4 146,8 127,7 129,6 И*юсгршгная, совместная российская и иностранная 16,6 29,1 35,7 39,9 42,5 В процентах Всего: 100 100 100 100 100 Госудзрствешш и муниципалытая 33,0 32,1 31,1 29,7 29,8 Частная 54,9 58,2 59,8 62,0 61,9 Собслп^пюсть обществен! 1ых и религиозных организации 1,2 0,9 0,8 0,6 0,6 Смешанная российская 10,1 7,5 6,7 5,9 5,9 Иностранная, совместная российская и иностранная 0,8 1,3 1,6 1,8 1,9 |
74 потери понесли угольная, легкая, химическая и машиностроительная отрасли народно-хозяйственного комплекса региона. Среди отраслей непроизводственной сферы достаточно стабильно растет численность лиц, занятых в жилищнокоммунальном хозяйстве и бытовом обслуживаниина 90% (с 39,4 до 74,8 тыс.чел. за рассматриваемые годы); в образовании на 11,7% (со 106,6 до 119,1 тыс.чел.); в аппарате органов управления также, к сожалению, наблюдается весьма значительный рост численности работников в 2,4 раза (с 21,5 до 51,2 тыс.чел.). ' В целом увеличение удельного веса лиц, работающих в отраслях обслуживающего комплекса региона, является позитивной тенденцией и, в принципе, должно, в конечном счете, привести к качественно новому уровню обслуживания населения по всему спектру услуг, постепенно приближаясь к западным образцам. Кроме того, по мере развития сферы обслуживания, более безболезненно будет осуществляться «рассасывание» скрытого рынка труда. Лица, работающие в отраслях производственной сферы и находящиеся на грани увольнения, без особых затруднений смогут перейти на работу в развивающуюся сферу услуг на основе самозанятости или же в качестве наемных работников. Наиболее существенные изменения в последние годы произошли в структуре занятых на предприятиях и в организациях с различной формой собственности (табл. 2.1.). Таблица 2.1. Структу ра занятых на предприятиях с различной формой собственности (Кемеровская обл., %) Формы собственности Годы 2002 г в % к 1992 1992 1994 1996 1998 2000 2002 1. Государственная и муниципальная собственность. 69,7 49,8 38,2 38,6 38,9 40,2 57,7 2. Смешанная форма собственности. 19,5 29,2 37,0 27,7 16,8 11,7 60,0 3. Частная форма собственности. 9,7 20,4 24,0 33,0 43,4 47,7 4,9 раза 4. Прочие М 0,6 0,8 0,7 0,9 0,4 36.4 |