Проверяемый текст
Козлов, Виктор Васильевич; Организационно-экономический механизм повышения эффективности создания и функционирования интегрированных структур (Диссертация 2004)
[стр. 61]

вести себя прилично»1.
Технологически целостные, с жестким соответствием звеньев по мощности и специализации, универсальные предприятия начали в массовом порядке «рассыпаться».
Если в 1990 г.
в промышленности России было 26,9 тыс.
предприятий (в машиностроении 5252), то в 1992 г.
—уже 61,1 тыс.
(13505); приватизация завершила дезинтеграцию производственного процесса практически на всех уровнях разделения труда.
В 2000 г.
в промышленности действовало 161 тысяча предприятий, а в машиностроении 54652 .
То есть каждое предприятие дезинтегрировалось на 5-10 частей.
С обретением юридической самостоятельности отдельные звенья некогда единого производства стали равными среди самостоятельных производителей.
Однако созданные как части целостного универсального предприятия новые фирмы, расположенные на одной промплощадке, столкнулись с эгоизмом технологически смежных производств, при этом старые кооперационные связи были разрушены с распадом СССР и ликвидацией отраслевой структуры управления.
Особенностью организации промышленного производства в СССР являлась, как отмечалось выше, жесткая технологическая сопряженность хозяйственных единиц, что обуславливало недопустимость выпадения любых звеньев производственной цепи.
Поэтому естественной реакцией предприятий реального сектора экономики на изменившуюся в один момент хозяйственную среду стало стремление к консервации системы традиционных хозяйственных связей.
Эта задача решалась с помощью нескольких механизмов.
Во-первых, в ходе приватизации проявилась тенденция к доминированию в собственности предприятий не работников и администрации, а также
предприятий-смежников: их доля в акционерном капитале в 1995 г.
превышала 60%3.
Во-вторых, сохранились неформальные связи между предприятиями и административной системой.
Так, ряд опросов показал, что широкое распро1Яременко Ю.В.
Экономические беседы.
М., 1998.
С.
48.

2Российский статистический ежегодник, 2001.
М.: Госкомстат России, 2001.
С.
337,365.

3Долголятова Т.
Модели и механизмы корпоративного контроля в российской промышленности //
Вопросы экономики.
2001.
№ 5.
С.
47.
[стр. 123]

вести себя прилично» .
Технологически целостные, с жестким соответствием звеньев по мощности и специализации, универсальные предприятия начали в массовом порядке «рассыпаться».
Если в 1990 г.
в промышленности России было 26,9 тыс.
предприятий (в машиностроении —5252), то в 1992 г.
уже 61,1 тыс.
(13505); приватизация завершила дезинтеграцию производственного процесса практически на всех уровнях разделения труда.
В 2000 г.
в промышленности действовало 161 тысяча предприятий, а в машиностроении 54652 .
То есть каждое предприятие дезинтегрировалось на 5-10 частей.
С обретением юридической самостоятельности отдельные звенья некогда единого производства стали равными среди самостоятельных производителей.
Однако созданные как части целостного универсального предприятия новые фирмы, расположенные на одной промплощадке, столкнулись с эгоизмом технологически смежных производств, при этом старые кооперационные связи были разрушены с распадом СССР и ликвидацией отраслевой структуры управления.
Особенностью организации промышленного производства в СССР являлась, как отмечалось выше, жесткая технологическая сопряженность хозяйственных единиц, что обуславливало недопустимость выпадения любых звеньев производственной цепи.
Поэтому естественной реакцией предприятий реального сектора экономики на изменившуюся в один момент хозяйственную среду стало стремление к консервации системы традиционных хозяйственных связей.
Эта задача решалась с помощью нескольких механизмов.
Во-первых, в ходе приватизации проявилась тенденция к доминированию в собственности предприятий не работников и администрации, а также
предприятий-смежпиков: их доля в акционерном капитале в 1995 г.
превышала 60%3.
Во-вторых, сохранились неформальные связи между предприятиями и административной системой.
Так, ряд опросов показал, что широкое распро1Яременко Ю.В.
Экономические беседы.
М., 1998.
С.
48.

7 Российский статистический ежегодник, 2001.
М.: Госкомстат России, 2001.
С.
337,365.

3Долгопятова Т.
Модели и механизмы корпоративного контроля в российской промышленности
П Вопросы экономики.
2001.
№ 5.
С.
47.
123

[Back]