22 ственным разделением труда, его изменением. Иерархия строится на основании использования разного рода систем и создает реальную возможность для перехода от менее сложных к более сложным. Развитие системной иерархии начинается с простых систем и в данном случае с индивидуального капитала. Как отметил И. Пригожин: «Именно простые системы являются тем частным случаем, в котором становится достигнутым идеал исчерпывающего описания. Знание закона эволюции простых систем позволяет располагать всей полнотой информации о них, т. е. по любому мгновенному состоянию системы однозначно предсказывать ее будущее и восстанавливать прошлое» [81, с. 4]. Каждая из подсистем, находящаяся на более высоком уровне, является относительно более сложной, чем другая, ей подчиненная, и в структурном, и в функциональном смысле. Указанные подсистемы во взаимосвязи между собой создают единую систему, иерархическую по форме и единую по содержанию. И та подсистема, которая находится на более -высоком уровне по отношению к другим, располагая функциями более сложного характера и более высокого уровня, выступает организующим началом по отношению к менее значимым. Она несет ответственность не только за себя, но и за все остальные подсистемы. Только в рамках определенной иерархической системы возникают «дочки», находящиеся вне прямого подчинения основной компании, а значит, и ответственности. Их связь постоянно нуждается в самой тщательной проверке, чтобы исключить возможность различного рода нарушений, в частности мошенничества. Иерархичность это четкая соподчиненность и материальная ответственность, в частности, всех дочерних компаний перед головной. Непрерывность, завершенность движения общественного труда, содержащегося в факторах производства, обращения, также является важнейшим свойством социально-экономической системы. При этом данный процесс осуществляется как единство качественного, количественного, |
45 сти факторов производства, реструктуризации предприятия, повышения благосостояния работников и их семей. Одним из условий устойчивого развития социально-экономических систем в любой сфере их функционирования является реализация иерархичности как результата закономерного развития всей совокупности внутренних и внешних элементов системы, их взаимосвязи, обусловленного общественным разделением труда, его изменением. Иерархия строится на основании использования разного рода систем и создаст реальную возможность для перехода от .менее сложных к более сложным. Развитие системной иерархии начинается с простых систем и в данном случае с индивидуального капитала. Как отметил И. Пригожим: «Именно простые системы являются тем частным случаем, в котором становится достигну тым идеал исчерпывающего описания. Знание закона эволюции простых систем позволяет располагать всей полнотой информации о них, т. е. по любому мгновенному состоянию системы однозначно предсказывать ее будущее и восстанавливать прошлое» [283, с. 4]. Каждая из подсистем, находящаяся на более высоком уровне, является относительно более сложной, чем другая, ей подчиненная, и в структурном, и в функциональном смысле. Указанные подсистемы во взаимосвязи между собой создают единую систему, иерархическую по форме и единую по содержанию. И та подсистема, которая находится на более высоком уровне по отношению к другим, располагая функциями более сложного характера и более высокого уровня, выступает организующим началом по отношению к менее значимым. Она несет ответственность не только за себя, но и за все остальные подсистемы. Только в рамках определенной иерархической системы возникают «дочки», находящиеся вне прямого подчинения основной компании, а значит, и ответственности. Их связь постоянно нуждается в са 46 мой тщательной проверке, чтобы исключить возможность различного рода нарушений, в частности мошенничества. Иерархичность —это четкая соподчинснность и материальная ответственность, в частности, всех дочерних компаний перед головной. Непрерывность, завершенность движения общественного труда, содержащегося в факторах производства, обращения, также является важнейшим свойством социально-экономической системы. При этом данный процесс осуществляется как единство качественного, количественного, временного, пространственное, энергетического преобразования различных форм и видов труда. Б силу непрерывности инновационных процессов растет скорость изменений, реализующих движение общественного труда. При этом происходит последовательное преобразование всех видов труда, их взаимодействия. Как совершенно справедливо отмечено Расселом и Акоффом, изменения ускоряются не только в нашем окружении, но и в мышлении. Самые значительные перемены произошли в способах, которыми мы пытаемся познать мир, и в нашем представлении о его сущности. Думается, что с подобным утверждением нельзя не согласиться. Исследования движения мироздания, истории, теоретических преобразований свидетельствуют о том, что описание общих эволюционных явлений это описание пути, ведущего к самоорганизации социально-экономических систем. Рассматривая процесс эволюции капитала, можно увидеть его непрерывность, последовательность, закономерность перехода устойчивых систем в состояние хаоса и столь же последовательную самоорганизацию новой системы. Критерием выбора и принятия решений яштяется синергетический эффект. И это не случайно, ибо преобразование различных видов труда происходит закономерно. |