|
печение уникальности продукции, достижение дифференциации с конкурентами, обеспечение потребительской ценности и новизны продукции. В экономической литературе различные термины равнозначно используются для обозначения схожих понятий: умения, компетенции, стратегические особенности, организационное знание, невидимые активы. Все эти термины обозначают уникальные способности, знания, устоявшиеся поведенческие модели организации [50]. В табл. 1.1 представлены используемые различными авторами как синонимичные понятия определения «компетенция». Таблица 1.1 Исследуемые трактовки понятия «компетенция» Авторы Определение компетенции Гари Хамел, К.К. Прахалад Набор взаимосвязанных навыков и технологий, а не отдельно взятый навык или технология, который создаёт исключительную потребительскую стоимость [148]. Дэвид Кэмпбел, Коллективные знания организации, направленные на координирование разнотипных производственных навыков и связывание воедино множественными технологическими потоками [50] Джон Ван Маурик Результат коллективных усилий и учебы в организации, удовлетворяющий следующим требованиям: обеспечивает доступ на широкий круг рынков, приносит существенные выгоды клиентам, сложно имитируемый [98] С.П. Мясоедов Все то, что компания или ее подразделения делают лучше других. Это может быть уникальная технология, ноу-хау, маркетинговые навыки и знания, нечто ценное и оригинальное, чем обладает фирма и что позволяет ей делать продукты, отличные от продуктов других фирм, обеспечивая тем самым ее конкурентное преимущество [105] Специалисты Исследовательскоконсультационной фирмы «Альт» Способность компании осуществлять какой-либо бизнес-процесс эффективнее конкурентов, например, за счет обладания ноу-хау или уникальным оборудованием [50]. Это набор умений, навыков, знаний, необходимых для успешной конкуренции на рынке в течение длительного периода; это то, чем уникальна компания и что позволяет ей успешно конкурировать на рынке [51]. Ефремов В.С., Ханыков И.А. Особого свойства информационный ресурс, содержащий опыт, знания и навыки о способе организации и управления ресурсами и бизнеспроцессами (способностями организации) для достижения поставленных целей, носителем которого индивидуально или коллективно являются работники [51]. Сепиашвили Д.С. компетенция характеризует повторяемую, тщательно спланированную возможность коллективного взаимодействия, которое основывается на таком комбинировании имеющихся в распоряжении предприятия ресурсов для осуществления бизнес-процессов, соответствующих рыночным требованиям, что обеспечивает ему устойчивую конкурентную позицию на рынке [7]. 31 |
4 'Ч ft к 5г't * критериев отнесения компетенций к факторам конкурентоспособности выделяются обеспечение уникальности продукции, достижение дифференциации с конкурентами, обеспечение потребительской ценности и новизны продукции.’ В экономической литературе различные термины равнозначно используются для обозначения схожих понятий: умения, компетенции, стратегические особенности, организационное знание, невидимые активы. Все эти термины обозначают уникальные способности, знания, устоявшиеся поведенческие модели организации, которые являются потенциальным источником её конкуренразличными рами как синонимичные понятия определения «компетенция». / t $ i \ X t r 1 $s У A ft Таблица 1.2 Используемые различными авторами определения понятия «компетенция» Авторы Определение компетенции Гари Хамел, К.К. Прахалад Набор взаимосвязанных навыков и технологий, а не отдельно взятый навык или технология, который создаёт исключительную потребительскую стоимость [174]. Дэвид Кэмпбел, Коллективные знания организации, направленные на координирование разнотипных производственных навыков и связывание воедино множественными технологическими потоками [48] Джон Ван Маурик Результат коллективных усилий и учебы в организации, удовлетворяющий следующим требованиям: обеспечивает доступ на широкий круг рынков, приносит существенные выгоды клиентам, сложно имитируемый [104] С.П. Мясоедов Все то, что компания или ее подразделения делают лучше других. Это может быть уникальная технология, ноу-хау, маркетинговые навыки и знания, нечто ценное и оригинальное, чем обладает фирма и что позволяет ей делать продукты, отличные от продуктов других фирм, обеспечивая тем самым ее конкурентное преимущество [105] Специалисты Исследовательскоконсультационной фирмы «Альт» Способность компании осуществлять какой-либо бизнес-процесс эффективнее конкурентов, например, за счет обладания ноу-хау или уникальным оборудованием [48]. Это набор умений, навыков, знаний, необходимых для успешной конкуренции на рынке в течение длительного периода; это то, чем уникальна компания и что позволяет ей успешно конкурировать на рынке [7]. Ефремов B.C., Ханыков И.А. Особого свойства информационный ресурс, содержащий опыт, знания и навыки о способе организации и управления ресурсами и бизнеспроцессами (способностями организации) для достижения поставленных целей, носителем которого индивидуально или коллективно являются работники [57]. Сепиашвили Д.С. Компетенция характеризует повторяемую, тщательно спланированную возможность коллективного взаимодействия, которое основывается на таком комбинировании имеющихся в распоряжении предприятия ресурсов для осуществления бизнес-процессов, соответствующих рыночным требованиям, что обеспечивает ему устойчивую конкурентную позицию на рынке [158]. 23 1 |