|
комплекса (предприятия) при использовании нескольких из применяемых критериев оптимальности, т.е. возникает неопределенность в его выборе. 3. Они дублируют друг друга, не проясняя ответа о наилучшем варианте, но при этом резко увеличивается объем работы и затрат по расчету критериальных показателей на стадии прогнозирования, -планирования, учета [97, с.6]. Отвечая на первый поставленный выше вопрос, мы соглашаемся с точками зрения Г.А.Краюхина, Л.М.Чистова и других ученых и выбираем монокритериальную систему оценки экономического потенциала предприятия в рыночных условиях функционирования. Основными требованиями, предъявляемыми к применяемому критерию должны быть следующие. Данный критерий должен позволять сочетать анализ частных показателей со сведением их к общему значению расчету обобщающего показателя, чтобы можно было обеспечить надлежащий системный подход увязку применяемых ресурсов, обусловленных решением данной конкретной задачи, те осуществление инноваций, с получаемыми результатами от инновационной деятельности. Критерий должен в самой общей форме должен выразить цель принятия того или иного решения по реализации имеющегося экономического потенциала предприятия. Критерием наиболее полно отвечающим поставленным требованиям, на наш взгляд, является максимальная эффективность использования имеющегося экономического потенциала предприятия. Определив критерий необходимо определить соответствующий ему критериальный показатель. В хозяйственной практике используется целая совокупность натуральных и стоимостных характеристик, отображают;-х те или иные аспекты эффективности функционирования предприятия в условиях рынка. Поэтому из всего множества показателей остановимся только на тех, в основе расчета которых лежит один и тот же генеральный параметр потенциальная продуктивность. 78 |
L123 показателю качества производства или его интенсивности, эффективности или удельной потребительной стоимости совокупности применяемых ресурсов. 2. Они взаимно не согласованы: из-за этого не может быть одинакового ответа о наилучшем варианте развития социально-экономического комплекса (предприятия) при использовании нескольких из применяемых критериев оптимальности, т.е. возникает неопределенность в его выборе. 3. Они дублируют друг друга, не проясняя отпета о наилучшем варианте, но при этом резко увеличивается объем работы п затрат по расчету критериальных показателей на стадии прогнозирования, планирования, учета [1)7, с.6]. Отвечая па первый поставленный выше вопрос, мы соглашаемся с точками зрения Г.А.Краюхнна, Л.МЛистова и других ученых и выбираем монокритсриальную систему оценки экономического потенциала предприятия в рыночных условиях функционирования. Основными требованиями, предъявляемыми к применяемому критерию должны быть следующие. Данный критерий должен позволять сочетать анализ частных показателей со сведением их к общему значению —расчету обобщающего показателя, чтобы можно было обеспечить надлежащий системный подход увязку применяемых ресурсов, обусловленных решением данной конкретной задачи, тс осуществление инноваций, с получаемыми результатами от инновационной деятельности. Критерий должен в самой общей форме должен выразить цель принятия того или иного решения по реализации имеющегося экономического потенциала предприятия. Критерием наиболее полно отвечающим поставленным требованиям, на наш взгляд, является максимальная эффективность использования имеющегося экономического потенциала предприятия. Определив критерий необходимо определить соответствующий ему критериальный показатель. В хозяйственной практике используется целая совокупность натуральных и стоимостных характеристик, отображающих те или иные аспекты эффективности функционирования предприятия п условиях рынка. Поэтому' из всего множества показателей остановимся только на тех, в оск я к я ихиен1OST/[&}Щ\Го]ПГГ#]П*0/0*0Т |