|
127 значении всех остальных факторов, включенных в модель. Так как включенные факторы имеют различные единицы измерения, то для сравнительной оценки их влияния на Y целесообразно использовать коэффициент эластичности 7V , i-ro фактора, определяемый по формуле: где: atкоэффициент регрессии при i-м факторе; X, средняя величина i-ro фактора; У лсредняя величина результативного признака. В таблице 8 приведены значения коэффициента эластичности У/, который показывает на сколько процентов изменяется у, с изменением х* на один процент. Таблица 8 Влияние факторов на уровень результативного признака i i=l i= 2 i = 3 i=4 10,405820 0,148394 0,898556 0,839969 J 0,112656 0,112656 0,112656 0,112656 0,009578 0,066786 0,053527 -0,137726 Г, 0,884702 0,087973 0,426937 -1,026892 Анализ предложенной модели с использованием коэффициентов эластичности показывает, что наибольшее влияние на ресурсоотдачу оказывают затраты на 1 рубль товарной продукции, производительность труда на предприятии и отдача оборотных средств, определяемая оборачиваемостью оборотных средств. Уравнение регрессии позволяет найти с определенной степенью точности теоретические значения результативного признака при любых возможных сочетаниях уровней факторов. Некоторые из факторов модели можно считать как объективные (нерегулируемые) другие факторы регулируемые. Подставляя в модель заданное значение объективных факторов и среднее по |
производительность труда на предприятии, руб./чел.; х2 фондоотдача, руб.; Хз отдача оборотных средств, руб.; х4 затраты на 1 рубль товарной продукции, руб. Аргументы х*, х2, хз рассчитаны по объему чистой продукции. Регрессионный анализ, на основании которого построена данная модель приведен в Приложении Б. Модель построена на основании данных работы ряда промыш ленных предприятий (Приложение В,Г). Уравнение (2.55) содержит важнейшие факторы (частные показатели эффективности), которые оказывают наибольшее влияние на ресурсоотдачу. Заметим, что такой важный показатель как материалоемкость продукции не включен в уравнение, так как он входит в более общий затраты на 1 рубль товарной продукции и в значительной степени влияет на его уровень, а также влияет на уровень производительности труда и фондоотдачу. Данное уравнение позволяет оценить меру влияния соответствующего фактора на уровень результативного признака. Каждый из коэффициентов регрессии данного уравнения показывает, на сколько единиц увеличивается в среднем величина функции у изменением х*, на единицу при постоянноу значении всех остальных факторов, включенных в модель. Так как включенные факторы имеют различные единицы измерения, то для сравнительной оценки их влияния на у целесообразно использовать коэффициент эластичности у., определяемый по формуле: у, =<*,■£•, (2.56) У где аг коэффициент регрессии при i-м факторе; xi средняя величина iго фактора; у средняя величина результативного признака. Ниже в таблице 6 приведены значения коэффициента эластичности, который показывает, на сколько процентов изменяется у, с изменением Xj на один процент. Анализ предложенной модели с использованием коэффициентов эластичности показывает, что наибольшее влияние на ресурсоотдачу оказывают затраты на 1 рубль товарной продукции, производительность труда на предприятии и отдача оборотных средств, определяемая оборачиваемостью оборотных 93 средств. Уравнение регрессии позволяет найти с определенной степенью точности теоретические значения результативного признака при любых возможных сочетаниях уровней факторов. Некоторые из факторов модели можно считать как объективными (нерегулируемыми), другие факторы регулируемыми. Подставляя в модель заданное значение объективных факторов и среднее по совокупности предприятий значение регулируемых факторов, можно вычислить нормативный уровень экономический эффективности. Сравнение ожидаемого или фактического уровней эффективности с нормативным позволяет дать оценку результатов работы предприятия и его потенциальных возможностей в конкретных условиях. При оценке потенциальных возможностей предприятия необходимо исходить из уровня, достигнутого на лучших предприятиях отрасли и комплекса. Взяв за образец уровень эффективности, достигнутый на лучших предприятиях, мы получим ответ о реальных возможностях роста эффективности производства на рассматриваемом предприятии (таблица 2 .6 ). Таблица 2.6 Влияние факторов на уровень результативного признака I i=l i= 2 1=3 i=4 X I 10,405820 0,148394 0,898556 0,839969 У 0,112656 0,112656 0,112656 0,112656 а, 0,009578 0,066786 0,053527 -0,137726 7/ 0,884702 0,087973 0,426937 -1,026892. Вследствие того, что поиск резервов повышения эффективности должен быть направленным, требуется их классификация. Исходя из накопленного опыта планирования повышения эффективности производства на передовых предприятиях, нами предлагается многочисленные резервы эффективности производства сгруппировать следующим образом: 1 ) повышение технического уровня производства; 2 ) совершенствование организации производства, труда и управления; 3) повышение качества кадров, улучшение условий их труда и быта. |