Проверяемый текст
Иванов, Валерий Сергеевич; Педагогические основы эффективного управления системой военного образования в РВСН (Диссертация 2000)
[стр. 83]

Stj ■сценкаj ~й группы e g /-му КиПО; I/ весовой коэффициент г-го КиПО.
Если при выставлении оценки
принимают участие несколько экспертов, то производится суммирование оценок каждого эксперта с соответствующими коэффициентами конкордации: где Як коэффициенты конкордации.
Выставление оценок svрекомендуется проводить по шкале, которая указывает на уровни его оптимальности: инновационно-творческое s = 10,0 состояние эффективности управления СВО, продуктивное зо всех отношениях; стабильное s = 7,5 состояние эффективности удовлетворяет всем существенным требованиям и имеет значительные преимущества; успешное s = 6,25 состояние управления удовлетворяет всем существенным требованиям; репродуктивно-исполнительское s = 5,0 состояние управление обеспечивает решение формальных задач, удовлетворяет существенным требованиям; удовлетворительное s = 2,5 состояние управления имеет существенные недостатки и обеспечивает только экстенсивное решение задач; неприемлемое s = 0 состояние управления не удовлетворяет даже минимальным требованиям оптимальности.
к
[стр. 95]

S,j оценкаj -й группы по г-му КиПО; ?,■весовой коэффициент г-ro КиПО.
Если при выставлении оценки
приникают участие несколько экспертов, то производится суммирование оценок каждого эксперта с соответствующими коэффициентами конкордации: SJ 2>* =1 I * * (1.2); где коэффициенты конкордации, Выставление оценок Sy рекомендуется лрозодить по isxfee» которая указывает на уровни его оптимальности: инновационно-творческое s = 1C,0 состояние эффективности управления СВО, продуктивное во всех отношениях; _ t стабильное s = 7,5 состояние эффективности удовлетворяет всем существенным требованиям и имеет значительные преимущества; успешное s = 6,25 состояние управления удовлетворяет всем существенным требованиям; репродуктивно-исполнительское s = 5,0 состояние управление обеспечивает решение формальных задан, удовлетворяет существенным требованиям; удовлетворительное s 2,5 состояние управления имеет ^ущаственнь-е недостатки к обеспечивает только экстенсивное решение задач; неприемлемое s = 0 * состояние управления не удовлетворяет даже минимальным требованиям оптимальности.
При таком анализе эффективным считается управление,

[Back]