|
Иными условиями обучения отличается Борнмутский университет, который признан британским правительством как имеющий высокую квалификацию в сфере гостиничного и туристского менеджмента. Борнмут современный университет, предлагающий учебные программы по разным дисциплинам и имеющий в своем составе семь академических школ. За время обучения студенты получают «реальный опыт реального мира», развивая интеллектуальные и профессиональные навыки, которые ценят работодатели. Такие качества, как способность решать проблемы принимать решения предпринимательская жилка,и общительность, корпоративность и умение работать в команде, компьютерная грамотность, знание основ бизнеса, необходимы выпускнику для успеха в жизни. Эта комбинация качеств, присущая выпускникам Борнмута, имеет большой спрос на рынке вакансий, что подтверждается первым местом, занимаемым университетом среди вузо] Великобритании, чьи дипломированные специалисты смогли трудоустроиться за первые шесть месяцев после окончания учебы. Принимая на работу выпускников вузов, работодатели предъявляют к ним высочайшие требования и готовы предложить более высокую зарплату тем, кто имеет степень. Согласно исследованиям, проведенным Британской ассоциацией агентств, трудоустраивающей выпускников вузов и представляющей около половины всех крупнейших работодателей Великобритании, стартовая заработная плата выпускника продолжает расти быстрее стоимости жизни. Эта же ассоциация называет те навыки, которые должны иметь молодые специалисты. Основным качеством молодого сотрудника считается Selfreliance самонадежность, или расчет на собственные силы. Под этим термином понимается способность уверенно, на основе самооценки и нужных навыков, управлять своей карьерой и личностным ростом. Молодые специалисты должны выступать в новом коллективе профессионалов как связующие элементы Connectors, т. е. выступать 147 |
90 Иными условиями обучения отмечается Борнмутский Университет, который признан британским правительством. Известен своей высокой квалификацией в сфере гостиничного и туристского менеджмента. Борнмут современный университет, предлагающий учебные программы по разным дисциплинам и имеющий в своем составе семь Академических Школ. За время обучения студенты получают «реальный опыт реального мира», развивая интеллектуальные, практические и профессиональные навыки, которые пенят работодатели. Такие качества как способность решить проблему и умение принимать решение, предпринимательская жилка, общительность, корпоративность и умение работать в команде, компьютерная грамотность, знание основ бизнеса необходимы выпускнику для успеха в жизни. Эта комбинация качеств, выработанная у выпускников Борнмута, имеет большой спрос на рынке вакансий, что подтверждается первым местом университета среди вузов Великобритании, чьи дипломированные специалисты получили трудоустройство за первые шесть месяцев после окончания учебы. Набирая на работу выпускников вузов, работодатели предъявляют к ним высочайшие требования и готовы предложить более высокую зарплату тем, кто имеет степень. Согласно исследованиям, проведенным Британской Ассоциацией агентств, трудоустраивающих выпускников вузов и представляющих около половины всех крупнейших работодателей Великобритании, стартовая заработная плата выпускника продолжает расти быстрее стоимости жизни. Эта же ассоциация называет те навыки, которые должны иметь молодые специалисты. Основным качеством молодого сотрудника считается Self-reliance «самонадежность» или расчет на собсгвенные силы. Под этим термином понимается способность уверенно на основе самооценки и планирования нужных навыков управлять своей карьерой и личностным ростом. * |