|
себя внимание факт высокого уровня трудоемкости и материалоемкости некоторых производств. В качестве частных составляющих интегрального показателя предлагается набор характеристик, отражающих эффективность используемых факторов производства в комплексе. С точки зрения характеристики примененных ресурсов, используются производительность труда, фондовооруженность труда и фондоотдача. Позиции потребленных ресурсов представляют материалоотдача и рентабельность товарной продукции. На основе выполненных расчетов предлагается проследить динамику изменения показателей, представленную таблицей 2.5. В качестве базовых для анализа выбраны предприятия различной отраслевой принадлежности, отличающиеся структурой производства и масштабами. Таблица 2.5. Система показателей эффективности производства в динамике Наименование Показателей Годы Показатель роста средн. 2001 2002 2003 2004 2005 I 2 3 4 5 6 7 ОАО «Рудгормаш» Производительность труда т.р./чел. 173,9 229,5 645,8 729,3 797,6 1,45 Фондоотдача р./р, 0,75 0,69 1,44 1,67 1,83 1,25 Материалоотдача р./р. 2,18 1,94 1,74 1,41 1,28 0,87 Фондовооруженость, тыс. р./чел. 232,0 530,7 447,6 436,2 435,9 1,17 Рентабельность товарной продукции, % 3,6 11,0 23,7 15,4 9,3 1,26 ЗАО «Воронежский механический завод» Производительность труда т.р./чел. 271,4 109,8 110,2 186,2 196,9 0,92 Фондоотдача р./р. 2,55 2,37 1,92 2,41 2,09 0,95 Материалоотдача р./р. 2,20 2,50 1,95 2,24 2,09 0,95 Фондовооруженость, тыс. р./чел. 32,9 46,3 57.4 77,0 94,0 1,30 Рентабельность товарной продукции,% 21,0 18,0 17,2 34,8 12,2 0,87 |
убыткам. Расчетная величина операционного рычага по отношению к данному виду продукции равен 4,67% Это означает, что при увеличении объема продаж данной продукции выше точки безубыточности на 1% прибыль от реализации увеличится на 4,67% и наоборот. Таким образом, приведенная методика исследования позволяет осуществлять анализ по каждому виду продукции и делать определенные выводы по обоснованию ассортимента продукции, по расчету оптимальных объемов в условиях потери рынков сбыта, по определению уровня цен, по формированию финансовых результатов деятельности предприятия в целом. Деление затрат на постоянные и переменные позволят предприятию применить в системе калькулирования затрат и в ценообразовании метод Директкостинг, основанный на отнесении постоянных расходов на реализованную продукцию. Метод предполагает соотносить факторы ценообразования с переменными затратами. Сторонники данного метода считают, что постоянные производственные расходы это затраты, связанные со способностью производить или содействовать производству, а нс с выпуском единицы конкретной продукции, поэтому рекомендуют их учитывать как периодические затраты и сразу списывать на финансовые результаты деятельности. Применение данного метода позволит упростить процедуру калькулирования себестоимости на предприятии, относящуюся к сложнотехнической сфере производства. Сложившиеся условия формирования уровней эффективности основных факторов производства вызывают необходимость разработки интегрального показателя, характеризующего и оценивающего социально-экономическую эффективность производства хозяйственной единицы. Целесообразным является замечание по поводу учета при формировании комплексного показателя отраслевой принадлежности предприятия, так как, несмотря на сложившиеся тенденции в структуре текущих затрат, обращает на себя внимание факт высокого уровня трудоемкости и материалоемкости некоторых производств. В качестве частных составляющих интегрального показателя предлагается набор характеристик, отражающих эффективность используемых факторов производства в комплексе. С точки зрения характеристики примененных ресурсов, используются производительность труда, фондовооруженность труда и фондоотдача. Позиции потребленных ресурсов представляют материалоотдача и рентабельность товарной продукции. На основе выполненных расчетов предлагается проследить динамику изменения показателей, представленную таблицей 8. В качестве базовых для анализа выбраны предприятия различной отраслевой принадлежности, отличающиеся структурой производства и масштабами. Таблица 8 Система показателей эффективности производства в динамике Т ¥ _ Наименование Годы Показатель роста среди. показателей 1997 1998 1999 2000 2001 ОАО ОЭМК Производительность труда т.р./чел. 173,9 229,5 645,8 729,3 797,6 1,45 Фондоотдача р./р. 0,75 0,69 1,44 1,67 1,83 1,25 Материалоотдача р./р. 2,18 1,94 1,74 1,41 1,28 0,87 Фондовооруженость тыс. р./чел. 232,0 530,7 447,6 436,2 435,9 1,17 Рентабельность товарной продукции, % 3,6 11,0 23,7 15,4 9,3 1,26 ОАО ОЗММ Производительность труда т.р./чел. 80,7 76,1 178,9 190,7 188,5 0,99 Фондоотдача р./р. 0,71 0,62 0,58 0,65 0,56 0,94 Материалоотдача р./р. 2,0 1,75 2,58 1,97 2,1 1,01 Фондовооруженость тыс. р./чел. 175,3 196,2 253,4 309,8 296,0 1,14 Рентабельность товарной продукции, % 6,5 10,0 15,4 21,0 11,3 1,15 ЗАОрНП COM3 11роизводительность труда т.р./чел. 271,4 109.8 110,2 186,2 196,9 0,92 Фондоотдача р./р. 2,55 2,37 1.92 2,41 2,09 0,95 Материалоотдача р./р. 2,20 2.50 1,95 2,24 2,09 0.95 Фондовооруженость тыс. р./чел. 32,9 46,3 57,4 77,0 94,0 1,30 Рентабельность товарной продукции,% 21,0 18,0 17,2 34,8 12,2 1 0,87 Не исключая влияния внешних факторов на динамику показателей эффективности, тем не менее, уместно отметить неоднородность их варьирования в пределах взятой группировки. Производительность труда в форме выработки на одного работающего ППП в стоимостном выражении в недостаточной степени отражает эффективность использования рабочей силы, тем не менее, с учетом |