Проверяемый текст
Жиляева, Вера Михайловна; Управление развитием субъектности учителя в условиях образовательного учреждения (Диссертация 2006)
[стр. 161]

телю остаться открытым в профессиональной среде.
Диагностика личностного потенциала педагогов проведена с целью определения интереса, потребности учителя к творческой, созидательной педагогической деятельности, формированию авторской позиции, вовлеченности в процесс активного поиска.
Нами изучалась мотивация учителей к формированию позитивной «Я-концепции» в условиях развивающей профессиональной среды, достижению «акме» профессионализма, реализации потребности в непрерывном профессионально-личностном саморазвитии школьных педагогов,
сформированное™ самосознания педагогов, готовности к социальному взаимодействию с коллегами, учениками.
В качестве показателей сформированное™ названных качеств мы избрали степень их проявления в профессиональном общении на разных уровнях (профессиональная среда, обучающиеся).
Результаты исследования представлены в диаграммах.
Диаграмма 8 Интерес к профессиональной педагогической деятельности
Ст»ж работ* от 10 до 50 ш г — 1 V I-' ' 1 ‘ -1 Ш Ш ЕВВ9 и ш I..ч + ¡ 4 Ь 1 ' ■ ] И Я !■ Г Т ! ■ ' 1 1 1 Ш Я Ш Ш ' А ..
...Л , ..
2 .
^ -------У.....Г У о с ПОД чает**« проявляется 9«переев ПОД проявляется 40 $0 V ) 70 Наивысший уровень заинтересованности в повышении продуктивности творческой профессиональной деятельности выявлен также в группе учителей со стажем свыше 20 лет.
Это вновь подчеркивает устойчивый интерес данной группы учителей к повышению качества педагогической деятельности на активно-созидательном уровне.
Учителей этой группы отличает устойчивый интерес к повышению своей профессиональной компетентности
именно в условиях полисубъектного взаимодействия с педагогическими партнерами.
.
ч ' ' ' Анализ мотивации учителей к развитию творчества в педагогической деятельности проводился с учетом таких показателей, как «мотивы не сфор161
[стр. 167]

ции между названными параметрами указывают на их прямую связь, на ярко выраженную взаимообусловленность.
Изучение такого компонента субъектности учителя, как профессиональная компетентность, в содержании субъектности учителя выполняет ориентационную функцию.
Мы пришли к заключению, что компетентность в большей степени характеризует результаты профессионального образования, самообразования и включает в себя содержание профессиональной подготовки к осуществлению непрерывного профессионально-личностного развития.
Профессиональная компетентность позволяет учителю выбрать методы и технологии обучения, отвечающие его индивидуальному стилю деятельности.
Следующий компонент в структуре субъектности учителя личностный потенциал учителя, который мы рассматриваем как интегральную системную характеристику индивидуально-психологических особенностей личности, лежащую в основе ее способностей исходить из устойчивых внутренних критериев и ориентиров в своей жизнедеятельности и сохранять личностную автономию, «личностное в личности».
Личностный потенциал включает: убеждения, ценности, устремления, смыслы, интересы, мотивы, ориентацию на действия, планирование.
Характерными качествами личностного потенциала учителя являются: целеустремленность, вовлечение в процесс жизни, планомерность, саморегуляция.
Мотивация учителя к поиску, реализации на практике продуктивных вариантов педагогической деятельности позволяет учителю остаться открытым а профессиональной среде.
Диагностика личностного потенциала педагогов проведена с целью определения интереса, потребности учителя к творческой, созидательной педагогической деятельности, формированию авторской позиции, вовлеченности в процесс активного поиска.
Нами изучалась мотивация учителей к формированию позитивной «Я-концепции» в условиях развивающей профессиональной среды, достижению «акме» профессионализма, реализации потребности в непрерывном профессионально-личностном саморазвитии школьных педагогов,
сформированиости самосознания педагогов, готовности к социальному

[стр.,168]

4 взаимодействию с коллегами, учениками.
В качестве показателей сформированное™ названных качеств мы избрали степень их проявления в профессиональном общении на разных уровнях (профессиональная среда, обучающиеся).
Результаты исследования представлены в диаграммах.
Диаграмма 8 Интерес к профессиональной педагогической деятельности (
_ £ Г ’5 7 1 й 1 ^ 1Т 1 09 0 И ! 1 0 Ю 20 30 40 *0 00 70 80 90 100 □ литсрос к ЛЛД не прожлмтся :ППД «астнч» Проявляете* ;ППД проявляется ■ ллвсес *I а*мтереск1 * Наивысший уровень заинтересованности в повышении продуктивности творческой профессиональной деятельности выявлен также в группе учителей со стажем свыше 20 лет.
Это вновь подчеркивает устойчивый интерес данной группы учителей к повышению качества педагогической деятельности на активно-созидательном уровне.
Учителей этой группы отличает устойчивый интерес к повышению своей профессиональной компетентности.

Анализ мотивации учителей к развитию творчества в педагогической деятельности проводился с учетом таких показателей, как «мотивы не
сформированы», «мотивы сформированы частично», «мотивы сформированы оптимально».
Диаграмма 9 М отивы проф ессиональной педагогической деятельности Стаж работы более 20 лет Стаж работы от 10 до 20 лет Стаж работы до 10 лет □ мотивы ПД не сформированы О мотивы ПД сформированы частично □ мотивы ПД сформированы частично 168

[Back]