|
65 Средний возраст безработных в Пензенской области в 2006 году составил 33,5 года (в 2005 году 34,7 лет). «Омоложение» безработных произошло в результате повышения доли молодежи в возрасте от 20 до 29 лет среди общего числа безработных: относительно 2005 года удельный вес данной группы увеличился в 1,31 раза. Серьезной проблемой для региона в настоящее время является трудоустройство выпускников высших и средних специальных учебных заведений, по причине несоответствия структуры подготовки структуре спроса на рынке труда. Значительная их часть остается невостребованной предприятиями и организациями области. По данным Министерства здравоохранения и социального развития Правительства Пензенской области дополнительная потребность в специалистах в 2006 году предприятий основных отраслей экономики региона составляла 1,25 тыс. человек. Выпуск же молодых специалистов, окончивших в 2005 году высшие и средне специальные учебные заведения, составил 10,3 тыс, человек, что значительно превышает потребность предприятий. Из общего числа выпускников 69,1% предоставлено право самостоятельного трудоустройства. Известно, что через пять лет квалификация опытного специалиста, не будучи востребованной, полностью утрачивается. Что же касается вчерашних выпускников, которым не нашлось применения в экономике, то фактически специалистами, готовыми к самостоятельно полноценной профессиональной деятельности, их считать нельзя вообще. Сложное положение также в области и с трудоустройством выпускников профессиональных училищ и лицеев. Несмотря на то, что в органах службы занятости области имеется достаточно вакансий по рабочим профессиям, их не удается заполнить за счет выпускников профессиональнотехнической школы. Данный факт непосредственно связан с тем, что выпускникам присваивается III квалификационный разряд, а большинству предприятий требуются рабочие более высокой квалификации: IV-VI разрядов. Предприятия же не имеют средств, необходимых на дополнительное обуче |
60 по стране. Приволжскому федеральному округу, а также ряду соседних областей (Самарской, Саратовской, Ульяновской, Нижегородской и других) (рис. 2.3). 1992год 1993год 1995год 1997год 1998год 1999год 2000год 2001 год 2002год 2003год Российская Федерация -•—Пензенская область Нижегородская область—И6—Саратовская область Самарская область Республика Татарстан ■Ульяновская область Рис. 2.3. Динамика зарегистрированной безработицы но регионам Приволжского федерального округа4" Средний возраст безработных в Пензенской области в 2003 году составил 33,4 года (в 2002 году 34,8 лет). «Омоложение» безработных произошло в результате повышения доли молодежи в возрасте от 20 до 29 лет среди общего числа безработных: относительно 2002 года удельный вес данной группы увеличился в 1,44 раза (Приложение 4, табл.З). Серьезной проблемой для региона в настоящее время является трудоустройство выпускников высших и средних специальных учебных заведений, по причине несоответствия структуры подготовки структуре спроса на рынке труда. Значительная их часть остается невостребованной предприятиями и организациями области. По данным Министерства здравоохранения и социального развития Правительства Пензенской области дополнительная потребность в специалистах в 2003 году предприятий основных отраслей экономики региона составляла 1,36 тыс. человек. Выпуск же молодых специалистов, окончивших в 2002 году высшие и средне специальные учебные заведения, составил 9,7 тыс. человек, что значительно превышает потребность предприятий. Из общего числа выпускников 69,1% (6,7 тыс. человек)4' предоставлено право само4: Построено по данным источников: Пензенская область: основные показатели развития с 1991 по 2002г./статистнческнй ежегодник, официальное издание, 11енза,2003г., Госкомстат России, Пензенский областной комитет государственной статистики, с.80-93. Пензенская область: основные показатели развития с 1992 по 2003г./статнстичсский ежегодник, официальное издание. Пснза.2004., Федеральная служба государственной статистики РФ, Территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по Пензенской области, с.86-96. 43 Поданным Министерства здравоохранения и социального развития Правительства Пензенской области. стоятсльного трудоустройства. Известно, что через пять лет квалификация опытного специалиста, нс будучи востребованной, полностью утрачивается. Что же касается вчерашних выпускников, которым не нашлось применения в экономике, то фактически специалистами, готовыми к самостоятельно полноценной профессиональной деятельности, их считать нельзя вообще. Сложное положение также в области и с трудоустройством выпускников профессиональных училищ и лицеев. Несмотря на то, что в органах службы занятости области имеется достаточно вакансий по рабочим профессиям, их не удается заполнить за счет выпускников профессионально-технической школы. Данный факт непосредственно связан с тем, что выпускникам присваивается III квалификационный разряд, а большинству предприятий требуются рабочие более высокой квалификации: 1У-У1 разрядов. Предприятия же не имеют средств, необходимых на дополнительное обучение непосредственно на рабочих местах. Кроме того, негативным фактом, влияющим на привлечение молодых рабочих кадров, является и низкий уровень заработной платы, предлагаемый предприятиями. Во многом ситуация на рынке труда Пензенской области сопряжена именно с политикой доходов и оплаты труда, проводимой органами федеральной и региональной властей. Многие показатели уровня жизни населения Пензенской области в настоящее время (Приложение 5, табл.1.) позитивно характеризуют усилия региональной системы управления трудом, направленные на повышение уровня жизни населения, особенно экономически активного. По оценкам Министерства здравоохранения и социального развития Правительства Пензенской области в регионе наметилась тенденция роста среднедушевых доходов и средней номинальной заработной платы. Номинальная среднемесячная заработная плата в области составила в 2003 году 3474 рубль, превысив региональный прожиточный минимум (ПМ) в 1,6 раза. В 14 из 20 основных отраслей экономики региона заработная плата в 2003 году была выше прожиточного минимума. В промышленности средняя заработная плата составила 3429,3 руб. (1,63 ПМ), в строительстве 4559,4 руб. (2,17 ПМ), а в сельском хозяйстве 1322,1 (0,63ПМ), в лесном хозяйстве 2014,6 (0,96ПМ)44. Серьезной проблемой 61 44 Поданным Министерства здравоохранения и социального развития правительства Пензенской области. |