|
87 Решения собрания принимаются простым большинством голосов и не могут быть изменены ни Советом, пи директором. Члены Совета избираются на собраниях первичных подразделений. Совет функционирует 3-5 лет, затем переизбирается. Совет ежегодно отчитывается о своей работе перед собранием уполномоченных представителей. Собирается совет па обсуждение вопросов не менее одного раза в месяц. Директор избирается собранием уполномоченных также, как и Совет на 3-5 лет и является одновременно председателем Совета. Совет назначает и освобождает от работы главных специалистов и <*; заместителей. Региональный АПК КБР управляется министерством сельского хозяйства республики, структура которого представлена министром, тремя заместителями министра, в том числе одного первого. Коллегия министерства сельского хозяйства и продовольствия состоит и з __членов. В ее состав входит министр и его заместители, начальники отделов. Персональный состав коллегии утверждается Кабинетом Министров КБР. В результате структурной перестройки произошло значительное сокращения управленческого аппарата. 50% сэкономленных средств за счет сокращения численности аппарата пошло на увеличение зарплаты и других выплат работникам аппарата управления, в результате чего определенно возросла результативность их работы и соответственно повысилась эффективность всех сфер АПК республики, В настоящее время правительство КБР утвердило предельную численность центрального аппарата Министерства сельского хозяйства и продовольствия КБР в количестве 50 единиц и численность обслуживающего персонала в количестве 20 единиц. Министерство сельского хозяйства и продовольствия КБР осуществляет следующие функции управления: обеспечивает реализацию государственной i«W |
вопросов нужно присутствие не менее % акционеров от их общего количества. Собрание акционеров имеет право утверждать устав, вносить в него изменения, избирать совет АО, директоров в Совет, назначать исполнительных директоров и их заместителей, ревизионную комиссию, арбитраж, утверждать программу развития АО, заслушивать отчеты отдельных руководителей и специалистов, определять размер дивидендов, распределять прибыль, образовывать спецфонд, утверждать правила внутреннего распорядка. Решения собрания принимаются простым большинством голосов и не могут быть изменены ни Советом, ни директором. Члены Совета избираются на собраниях первичных подразделений. Сове т функционирует 3-5 лет, затем переизбирается. Совет ежегодно отчитывается о своей работе перед собранием акционеров. Собирается совет на обсуждение вопросов не менее одного раза в месяц. Директор избирается собранием акционеров также, как и Совет на 3-5 лет и является одновременно председателем Совета. Совет назначает и освобождает от работы главных специалистов и заместителей. В настоящее время в Кабардино-Балкарии в соответствии с принятым Кабинетом Министров республики постановлением от 23 сентября 1995г “О совершенствовании производственной и организационной структуры управления Министерства сельского хозяйства и продовольствия КБР” проводится определенная работа по достижению эффективного сочетания новых методов хозяйствования и прогрессивных организационных структур (рис. 8). Рис 8. Схема существующей организационной структуры управления АПК республики. Региональный АПК КБР управляется министерством сельского хозяйства республики, структура которого представлена министром, тремя заместителями министра, в том числе одного первого, а также по совместительству заместителями министра руководителей Каббалксельхозтехники, КабардиноБалкарского республиканского сельскохозяйственного предприятия “Агрохимобслуживание”, управления по капитальному строительству. В систему управления Министерства сельского хозяйства КБР входят: управление капитальным строительством на хозрасчетной основе; акционер ное общество “Каббалкагропромстрой”; акционерная компания “Каббалкмясо”; акционерное общество “Каббалкмолпром”; государственная семенная инспекция; республиканская проектно-изыскательная станция химизации; республиканское предприятие “Зоовегснаб”; акционерное общество “Каббалкпищепром”; акционерная кампания “Каббалксельхозтехника”; государственное предприятие “Кабардино-Балкарское” по племенной работе; республиканское предприятие “Сортсемовохц”; акционерная кампания “Каббалквинпром”; Северо-Кавказский институт горного и предгорного садоводства; Кабардино-Балкарский научно-исследовательский институт сельского хозяйства; инспектура госкомиссии по сортоиспытанию сельскохозяйственных культур; республиканский ипподром с госконюшней; акционерное общество по шелководству “Кабардино-Балкарское”. Эти управленческие структуры образованы в 1996 году в результате структурной перестройки и значительного сокращения управленческого аппарата. 50% сэкономленных средств за счет сокращения численности аппарата пошло на увеличение зарплаты и других выплат работникам аппарата управления, в результате чего определенно возросла результативность их работы и соответственно повысилась эффективность всех сфер АПК республики. Министерство сельского хозяйства КБР осуществляет следующие функции управления: обеспечивает реализацию государственной политики в области сельскохозяйственного производства, пищевой и перерабатывающей промышленности; управляет ходом аграрной реформы и выполнением государственных программ развития отраслей агропромышленного комплекса; управляет созданием рыночной инфраструктуры, способствует развитию предпринимательства на основе сельскохозяйственной кооперации, агропромышленной интеграции, создания продовольственных и технических оптовых рынков; осуществляет приватизацию, демонополизацию предприятий агропромышленного комплекса в интересах сельских товаропроизводителей; |