|
постановление по этому вопросу. В то же время, в ряде районов страны не придавали воспитательной работе в чекистских органах большого значения. В полной мере это относилось и к Курской губернии.226. Исходя из данного факта, ЦК РКП (б) вынужден был принять соответствующие меры по улучшению воспитательной работы в ВЧК-ОГПУ в «незадачливых» губерниях, оказанию им помощи квалифицированными кадрами и материальными средствами227. Первичные партийные организации нацеливали чекистов на совершенствование служебной подготовки, укрепление дисциплины, повышение общеобразовательного и культурного уровня, соблюдение законности. Реализация кадровой политики в Курской области проходила в соответствии с постановлениями ЦК ВКП (б) и решениями съездов, что обеспечило активное взаимодействие местных парткомов и органов НКВД. Данная задача была в основном выполнена к 1936 г . ' . К концу 1920-х гг. руководство органов ВЧК-ОГПУ сумело выработать и внедрить в сознание руководителей местных органов безопасности, а те, в свою очередь, в повседневную жизнь чекистских коллективов основные принципы подбора и расстановки кадров, требования к их поведению. Так, руководством Курского губернского отдела ГПУ инициативно был разработан своеобразный «кодекс чекиста», с которым в обязательном порядке знакомился каждый вновь зачисляемый в спецслужбу сотрудник. В документе, в частности, указывалось па то, что « ...в рядах работников ГО ГПУ должна быть стальная дисциплина, полное беспрекословное подчинение младших старшим товарищам по службе... Определенных часов занятий для работников ГО ГПУ не существует. Как боевик-красноармеец, он должен быть на страже, неся работу и выполняя ее не по часам, а по наличию, помня, от успеха, от наличности этой работы ” 6 Плеханов Л.М. ВЧК-ОГПУ: Отечественные органы государе тонной безопасности и период новой экономической политики. 1917-1928. М.,2006. С.263. Р! ЛСИН.Ф. 17.0п. I.Д.47.Л. 13. "* См.: Кузьмина В.М. Творческая интеллигенция ьлрекого края в 1917-1941 гг. Лптореф. аисс. ... канд. ист. на>к. Курск.2003. С.25. 113 |
улучшению воспитательной работы в ВЧК-ОГПУ в «незадачливы») губерниях, оказанию им помощи квалифицированными кадрами и материальными средствами424. Первичные партийные организации нацеливали чекистов на совершенствование служебной подготовки, укрепление дисциплины, повышение общеобразовательного и культурного уровня, соблюдение законности. До середины 1920-х гг. самые ответственные должности в ВЧК -ОГПУ занимали поляки и прибалты: Дезержинский, Петерс, Менжинский, Уншлихт, Лацис и др. Изучение биографических сведений руководителей курских чекистов, показало, что и здесь также определенную роль, особенно на первых порах играли поляки И.Г. Озембловский, И.И. Каминский, И.И. Домбаровский. Однако заметим, что и представители других национальностей возглавляли органы безопасности в Курске, например, украинцы В.М. Мовчан (июль декабрь 1919 г.), Н.В. Емец (март 1936 г. июнь 1937 г.), латыш К.К. Зедин (июль 1934 г. август 1935 г); евреи Н.П. Гольдберг (июнь июль 1919 г.), Е.Е. Судья ноябрь-декабрь 1921 г), Б.М. Гордон (январь 1926 г. апрель 1927 г.), П.Ш. Симановский (июнь октябрь 1937 г.). Но все же большинство руководителей и подавляющую массу личного состава составляли русские425. Реализация кадровой политики в Курской области проходила в соответствии с постановлениями ЦК ВКП (б) и решениями съездов, что обеспечило активное взаимодействие местных парткомов и органов НКВД. Данная задача была в основном выполнена к 1936 г.426. Перемещение руководящих работников органов безопасности из одного региона в другой, а нередко и совершенно в иную сферу деятельности, в том числе хозяйственную, были характерными для рассматриваемого периода. Например, начальник в 1928-1929 гг. Курского окружного отдела ОГПУ И.Е. Жуков , 1899 г.р., член партии с 1919 г., до 424РГАСПИ.Ф. 17.0п.1 .Д47.Л. 13. 425АУФСБ РФ КО. Ф.АЛД.Д.2690; АУФСБ РФ ОО.Ф.АЛД.Д.60591; Д.198153; Д.239158; Д.305806, и др. 4:4 См.: Кузьмина В.М. Творческая интеллигенция курского края в 1917-1941 гг. Автореф. дисс. ... канд. ист. наук. Курск,2003. С.25. этой должности работал в органах безопасности Уфы, Иркутска, Благовещенска. После Курска был начальником Секретно-политических отделов ПП ОГПУ Средне-Волжского края (г. Самара) и в НКВД Узбекской ССР (г. Ташкент). В 1934-1936 гг. И.Е. Жуков возглавлял УНКВД Киргизкой СССР во Фрунзе, а 1936 г. был назначен начальником дорожнотранспортного отдела НКВД в Калуге, а затем были должности начальника Управления милиции Куйбышевской области и начальника государственной автомобильной инспекции Главного Управления милиции НКВД СССР (г. Москва)427. Подобные методы работы перемещение руководителей из одного региона в другой или из одной отрасли в другую, в аппарате ЦК партии зачастую объяснялись отсутствием достаточного количество квалифицированных кадров. Действительно такое положение дел имело место, но данная проблема многократно возрастала по причине классовопартийной оценки при подборе руководящих кадров428. К концу 1920-х гг. руководство органов ВЧК-ОГПУ сумело выработать и внедрить в сознание руководителей местных органов безопасности, а те, в свою очередь, в повседневную жизнь чекистских коллективов основные принципы подбора и расстановки кадров, требования к их поведению. Так, руководством Курского губернского отдела ГПУ инициативно был разработан своеобразный «кодекс чекиста», с которым в обязательном порядке знакомился каждый вновь зачисляемый в спецслужбу сотрудник. В документе, в частности, указывалось на то, что «...в рядах работников ГО ГПУ должна быть стальная дисциплина, полное беспрекословное подчинение младших старшим товарищам по службе... Определенных часов занятий для работников ГО ГПУ не существует. Как боевик-красноармеец, он должен быть на страже, неся работу' и выполняя ее не по часам, а по наличию, помня, от успеха, от наличности этой работы т АУФСБ РФ ОО.Ф.АЛД.Д.91677. и> См.: Пашни В.П. Партийно-хозяйственная номенклатура в СССР. Становление, развитие, упрочение в 20-х 30-х г. Курск, ]993. 229 Приложение №3 «КОДЕКС ЧЕКИСТА», разработанный руководством Курского губернского отдела ГПУ ПОДПИСКА 192 2_года декабря 5 дня я, нижеподписавшийся сотрудник Акивис Семен Ив. при поступлении на службу в курский ГО ГПУ, ознакомившись предварительно с работой и целью, преследуемой самим учреждением, понял и убедился, что 1) ГО ГПУ есть орган диктатуры пролетариата. 2) Разглашение существующего порядка работы ГО ГПУ влечет расконспирирование того, что должно быть сохранено в строжайшей тайне. 3) Никто из близких мне родных, друзей, знакомых и сотрудников, работающих в ГО ГПУ по другой работе, не связанной с моей, не должен знать о характере и содержании выполняемой мною работы в этом учреждении. 4) Все, что видел, слышал в ГО ГПУ, должен оставлять в его стенах, не вынося ни одного сведения наружу. 5) В рядах работников ГО ГПУ должна быть стальная дисциплина, полное беспрекословное подчинение младших старшим товарищам по службе, но, помня, что ряды работников ГО ГПУ ряды передовых бойцов, спаянных военной дисциплиной боевой части, каковой является ГО ГПУ. 6) Определенных часов занятий для работников ГО ГПУ не существует. Как боевик-красноармеец, он должен быть на страже, неся работу и выполняя ее не по часам, а по наличию, помня, от успеха, от наличности этой работы зависит благосостояние и судьба многих людей, судьба каковых вверена ему как стоящему на страже интересов класса пролетариата. |