а в индустриальных самым распространенным был труд на мануфактурах, то в постиндустриальном обществе главенствующую роль играет занятость в сфере услуг. Ключевым объяснением подобных перемен Белл считает рост производительности груда. Так как производительность повышается, общество может позволить себе увеличить численность учителей, количество больниц и т. д. Чем больше богатства создает промышленность, тем больше услуг может быть оказано и тем больше работников промышленность отпускает в сферу услуг. Поскольку труд в сфере услуг особенно трудно поддается автоматизации, численность се работников будет увеличиваться по мере роста производительности промышленного труда. Поэтому не следует опасаться существенного снижения занятости. 4. Пространственный критерий основывается на географическом принципе. Главный акцент делается на информационные сети, которые связывают различные места, а поэтому могут оказать глубокое воздействие на пространственно-временные аспекты общественной жизни. При таком подходе современное общество рассматривается как информационносетевое. В сетевом обществе деловая активность проходит в реальном времени без пространственных ограничений, чего нельзя представить без развитых информационно-коммуникационных технологий. В гигантских транснациональных корпора1щях бюрократия уступает место информационным работникам, которые оперируют в сетях, заключая сделки по всему миру, и которые больше связаны себе подобными, чем с той компанией, где они временно работают. Корпорация уступает полномочия организационным самопрограммирующимся и самоуправляющимся единицам, основой для ко торых служат принципы децентрализации, участия и координации. Глобализация конкуренции превращает большую корпорацию в паутину разнородных сетей. М. Кастельс не считает, что глобальные информационные сети означают упадок национальных государств, потому что, несмотря на тенденции глобализации,, существует 230 |
большинство занятых работает в информационной сфере. Такой подход обосновывается тем, что «сырьем» для нефизического труда является информация. Акцент на изменениях в сфере занятости подчеркивает скорее трансформационные возможности информации как таковой, чем воздействие информационных технологий. Движущей силой современной экономики являются люди, чья главная способность состоит в создании и использовании информации. Трудовой критерий получил свое теоретическое обоснование в работах Д. Белла. Он предложил типологию общественного устройства, которая на любой стадии целиком и полностью определяется доминирующим типом труда. По Беллу, самый распространенный вид трудовой деятельности является определяющей чертой того или иного общества. Он полагает, что, если в доиндустриальных обществах преобладал сельскохозяйственный труд, а в индустриальных самым распространенным был труд на мануфактурах, то в постиндустриальном обществе главенствующую роль играет занятость в сфере услуг. Ключевым объяснением подобных перемен Белл считает рост производительности труда. Так как производительность повышается, общество может позволить себе увеличить численность учителей, количество больниц и т. д. Чем больше богатства создает промышленность, тем больше услуг может быть оказано и тем больше работников промышленность отпускает в сферу услуг. Поскольку труд в сфере услуг особенно трудно поддается автоматизации, численность ее работников будет увеличиваться по мере роста производительности промышленного труда. Поэтому не следует опасаться существенного снижения занятости. 4. Пространственный критерий основывается на географическом принципе. Главный акцент делается на информационные сети, которые связывают различные места, а поэтому могут оказать глубокое воздействие на пространственно-временные аспекты общественной жизни. При таком подходе современное общество рассматривается как информационносетевое. 17 В сетевом обществе деловая активность проходит в реальном времени без пространственных ограничений, чего нельзя представить без развитых информационно-коммуникационных технологий. В гигантских транснациональных корпорациях бюрократия уступает место информационным работникам, которые оперируют іт в сетях, заключая сделки по всему миру, и которые больше связаны себе подобными, чем с той компанией, где они временно работают. Корпорация уступает полномочия организационным самопрограммирующимся и самоуправляющимся единицам, основой для которых служат принципы децентрализации, участия и координации. Глобализация конкуренции превращает большую корпорацию в паутину разнородных сетей. Кастельс не считает, что глобальные информационные сети означают упадок национальных государств, потому что, несмотря на тенденции глобализации, существует связанная с ней потребность в максимальной адаптации всех участников этого процесса. 5. Потребительский критерий предполагает, что в современном мире потребление благ все в большей степени опосредуется информационной деятельностью. Это явление получило название информатизации потребления. Примером является постоянный рост информационного значения одежды, с помощью которой человек создает свой имидж, передавая тем самым информационные сообщения другим людям. Если крестьянская рубаха, которая была одеждой большинства на протяжении столетий, передавала мало значений, то в современном обществе доступность дешевой и модной одежды позволяет человеку дать информацию окружающим о своей принадлежности к определенной социальной группе, культурных воззрениях, личных качествах и т. д. и тем самым открывает ему дополнительные возможности для межличностных взаимодействий. 6. Креативный критерий. Предполагается, что информационная экономика характеризуется доминированием высшей, творческой деятельности 18 |