Проверяемый текст
Шаланов Н. В. Системный анализ: Учебное пособие. — Новосибирск: НГИ, 2006 / Подписано в печать 30.03.06.
[стр. 90]

теории экономического роста, подтверждается практикой хозяйствования.
Под ресурсным потенциалом понимается совокупность имеющихся видов ресурсов, сопряженных между собой, использование которых позволяет достичь экономический эффект.
Он является основой хозяйственной деятельности предприятий и организаций.
На успешное ведение хозяйственной деятельности
промышленного предприятия влияет степень использования ресурсного потенциала.
Для определения величины ресурсного потенциала необходимо рассмотреть основополагающие составляющие ресурсного потенциала в целом, и исходя из этого, некоторые особенности процесса формирования ресурсного потенциала предприятия.
Как известно, состав экономических ресурсов включает: материальновещественные, финансовые и трудовые.

Однако, анализ экономических ресурсов организации не дает цельную картину изменения ресурсного потенциала.
В связи с этим возникает необходимость в определении комплексной оценки ресурсного потенциала, которая представляет собой интегральную оценку по комплексу показателей.
Эту задачу успешно можно решить посредством адаптации методики расчета потенциала многомерного динамического объекта, представленной в п.

1.3.
данного диссертационного исследования.
Используя данную методику, можно проследить за развитием
организации, где в качестве интегрального показателя, причем латентного, отражающего динамику развития данного хозяйствующего субъекта, будет выступать потенциал.
Для определения потенциала исследуемого хозяйствующего субъекта нужно в первую очередь сформировать систему показателей.
Сам потенциал, как отмечает автор методики, носит двойственный характер, поскольку хозяйствующий субъект обладает определенными возможностями в получении каких-то результатов в своей хозяйственной деятельности с одной стороны, а с другой эффективно используя свои потенциальные возможности он получает определенные результаты в своей хозяйственной деятельности, то есть результаты хозяйственной деятельности выступают реализацией потенциальных
воз90
[стр. 157]

157 Глава 7.
ПРИЛОЖЕНИЯ СИСТЕМНОГО АНАЛИЗА В ЭКОНОМИКЕ 7.1.
Оценка ресурсного потенциала хозяйствующего субъекта Под ресурсным потенциалом понимается совокупность имеющихся видов ресурсов, сопряженных между собой, использование которых позволяет достичь экономический эффект.
Он является основой хозяйственной деятельности предприятий и организаций.
На успешное ведение хозяйственной деятельности
предприятия влияет степень использования ресурсного потенциала.
Для определения величины ресурсного потенциала необходимо рассмотреть основополагающие составляющие ресурсного потенциала в целом, и исходя из этого, некоторые особенности процесса формирования ресурсного потенциала предприятия.
Как известно, состав экономических ресурсов включает: материальновещественные, финансовые и трудовые.

Анализ каждого из экономических ресурсов предприятия не дает цельную картину изменения ресурсного потенциала.
В связи с этим возникает необходимость в определении комплексной оценки ресурсного потенциала, которая представляет собой интегральную оценку по комплексу показателей.
Эту задачу успешно можно решить посредством адаптации методики расчета потенциала многомерного динамического объекта, представленной в параграфе
5.1 данной книги.
Используя данную методику, можно проследить за развитием
предприятия, где в качестве интегрального показателя, причем латентного, отражающего динамику развития данного хозяйствующего субъекта, будет выступать потенциал.
Для определения потенциала исследуемого хозяйствующего субъекта нужно в первую очередь сформировать систему показателей.
Сам потенциал, как отмечает автор методики, носит двойственный характер, поскольку хозяйствующий субъект обладает определенными возможностями в получении каких-то результатов в своей хозяйственной деятельности — с одной стороны, а с другой — эффективно используя свои потенциальные возможности, он получает определенные результаты в своей хозяйственной деятельности, то есть результаты хозяйственной деятельности выступают реализацией потенциальных
возможностей хозяйствующего субъекта.
Зачастую одни и те же потенциальные возможности предприятий дают различные результаты деятельности, поэтому возникает вопрос — какие показатели взять для оценки уровня развития: отражающие его потенциальные возможности или те, которые отражают результаты деятельности.
По нашему глубокому убеждению, в качестве показателей для определения потенциала предприятия нужно использовать и те, и другие.

[Back]