Проверяемый текст
(Диссертация 2004)
[стр. 44]

моделью специалиста, выделяют две главные составляющие: профессиональные знания и личностные качества.
Например, занимаясь вопросами моделирования подготовки и профессиональной деятельности специалистов,
Г.В.Суходольский67 указывает, что для профессиографических моделей личности характерен выбор базовых свойств "от профессии", основывающийся на системе предъявляемых к специалисту требований, и на специальных способностях, которыми в определенной мере должен обладать представитель определенной профессии.
При описании "профессиональной" составляющей модели помимо квалификационных требований, детально разработанных в государственных стандартах, многие ученые используют следующие характеристики: компетентности специальная, интеллектуальная, социальноправовая; интеллектуальная инициатива; самоорганизация; саморегуляция и др.
Существенные отличия в
трудах различных научных школ обнаруживаются при рассмотрении учеными личностной составляющей образа специалиста.
В качестве причин этого следует назвать специфику профессий и мировоззренческие установки, ориентирующие на выполнение определенной социальной функции.
Тем не менее, можно выделить безусловные личностные качества, которыми должен обладать выпускник любого вуза.
О.Мельничук и
Л Я А.Яковлева называют в качестве таковых следующие: ответственность перед делом и людьми, добросовестность, социопривлекателы-юсть, единство слова и дела, широкую культуру и т.д.
Г.Б.Скок69 под обобщенными личностными качествами понимает «физическое, психическое и нравственное здоровье, образованность, обшекультурную грамотность».
44 67 Суходольский Г.В.
Структурно-алгоритмический анализ и синтез деятельности.
Л., 1976.

МеяышчукО., Яковлева А.
Модель спешитиста// Высшее образование в России.
2000.
№ 5.
69Скок Г.К.
К проблеме качества образования // Качество образования: концепции, проблемы оценки, управление: Тезисы Всероссийской научно-методической конференции.
Новосибирск, 1998.
[стр. 236]

моделью специалиста, выделяют две главные составляющие: профессиональные знания иличностные качества.
Например, занимаясь вопросами моделирования подготовки и профессиональной деятельности специалистов,
Г.В.Суходольский157 указывает, что для профессиографических моделей личности характерен выбор базовых свойств "от профессии", основывающийся на системе предъявляемых к специалисту требований, и на специальных способностях, которыми в определенной мере должен обладать представитель определенной профессии.
При описании "профессиональной" составляющей модели помимо квалификационных требований, детально разработанных в государственных стандартах, многие ученые используют следующие характеристики: компетентности специальная, интеллектуальная, социально-правовая; интеллектуальная инициатива; самоорганизация; саморегуляция и др.
Существенные отличия в
'грудах различных научных школ обнаруживаются при рассмотрении учеными личностной составляющей образа специалиста.
В качестве причин этого следует назвать специфику профессий и мировоззренческие установки, ориентирующие на выполнение определенной социальной функции.
Тем не менее, можно выделить безусловные личностные качества, которыми должен обладать выпускник любого вуза.
О.Мельничук и
А.Яковлева называют158 в качестве таковых следующие: ответственность перед делом и людьми, добросовестность, социопривлекательность, единство слова и дела, широкую культуру и т.д.
Г.Б.Скок1'9 под обобщенными личностными качествами понимает «физическое, психическое и нравственное здоровье, образованность, обшекультуоную грамотность».
Э.Ф.Зеер160 выделяет в данном контексте креативность, контактность, самоконтроль, 117Суходольский Г.В.
Структурно-алгоритмический анализ .и синтез деятельности.
Л., 1976.

1 5 3Мепышчук О., Яковлева А.
Модель специалиста // Высшее образование в России.
2000.
№ 5.
15,Скок Г.Б.
К проблеме качества образоваши // Качество образования: концепции, проблемы оценки, управление: Тезисы Всероссийской научно-методической конференции.
Новосиб>грск, 1998.
60Зеср Э.Ф., Шахматова О.Н.
Личностно ориентированные технологии профессионального развития специалиста: Науч.-метод, пособие.
Екатеринбург, 1999.
237

[стр.,329]

Высшее образование в России, 2002.
№ 6.
Сергеев А.П.
Право на защиту репутации.
Л., 1989 Сергеев А.П.
Право интеллектуальной собственности в Российской Федерации.
М., 1996.
Сергеев А.П.
Авторское право России.
СПб., 1994.
СергеевА.П.
Патентное право.
М., 1994.
Сериков В.В.
Образование и личность: Теория и практика проектирования пед.
систем..
М.: Логос, 1999.
271 с.
Сиротина И.А.
Подряд.
М., 1997.
Скловский К.И.
Собственность в гражданском праве: Учебно-практическое пособие.
М., 1999.
Скок Г.Б.
К проблеме качества образования // Качество образования: концепции, проблемы оценки, управление: Тезисы Всероссийской научнометодической конференции.
Новосибирск, 1998.

Слободчиков В.И.
Деятельность как антропологическая категория (о различении онтологического и гносеологического статуса деятельности).
М.: Вопросы философии, 2001.
№3, С.
97-112.
Слободчиков В.И., Исаев Е.И.
Психология человека.
Введение в психологию субъективности.
М., 1995.
С.
209-210 Смайле С.
Саморазвитие: умственное, нравственное и практическое: пер.
с англ.
Минск: 2000, 409 с.
Смирнов В.Т., Собчак А.А.
Общее учение о деликтных обязательствах в советском гражданском праве.
Л., 1983.
Смирнов С.Д.
Обучение и воспитание в высшей школе.
М.: 2001..
Смирнов С.Д.
Педагогика и психология высшего образования.
М.: «Академия», 1995.
327 с.
Смолярчук В.И.
Л.Н.Толстой о праве и юридической науке.// «Советское государство и право», 1978, №9.
Соколов А.
В.
Профессиональные устремления студенческой молодёжи.
М.: Социологические исследования, 2002.
№ 6.
331

[Back]