|
он подкрепляется увеличением производительности труда. Если же этого не происходит, наблюдается значительное снижение уровня жизни населения. В начальный период перестройки экономики в республике стала расти безработица, многие предприятия закрывались, появилась скрытая безработица. Однако начиная с 1999 г. на рынке занятости в республике стало наблюдаться некоторое улучшение ситуации. Так, например, к концу 1998 г. общая численность ищущих работу граждан (состоящих на учете) составила 10,7 тыс. чел., а официальный статус безработного имели 8,1 тыс. чел. К концу января 2003 г. в органах государственной службы занятости состояло на учете 7603 незанятых трудовой деятельностью граждан, из них имели статус безработного 5551 чел. Женщины составляют 74,0 % зарегистрированных безработных, молодежь в возрасте 16-29 лет 41,4 % (2480 чел.). За 2004 г. в Департамент службы занятости обратилось 20 тыс. чел. Из них 30,0 % составляет молодежь. Таким образом, при различных подходах к оценке занятости молодежи в среднем каждый третий безработный —это молодой человек в возрасте 16-30 лет. А в целом если по республике уровень регистрируемой безработицы на начало 2003 г. составил 2,7 % экономически активного населения, то среди молодежи удельный вес безработных составил 5,4 %. В республике наблюдается значительная территориальная дифференциация в отношении не занятости и безработицы молодежи. Причем если в абсолютных цифрах лидирует г. Владикавказ (каждый четвертый безработный молодой человек в республике житель Владикавказа), то относительные показатели, показывающие более объективную картину, дают совершенно противоположный результат. Худшие коэффициенты незанятости и безработицы молодежи наблюдаются в Ирафском и Дигорском районах, несколько лучше ситуация в Ардонском, Кировском и Пригородном районах. Ситуацию в Алагирском и Моздокском районах следует признать сравнительно благополучной, а наиболее благоприятная она во Владикавказе и в Правобережном районе (табл. 4). |
80 Далеко за пределами республики известны специалисты, подготовленные в стенах Северо-Кавказского горно-металлургического института (государственного технологического университета), Северо-Осетинской государственной медицинской академии и Владикавказского военного института. Занятость. В условиях переходного периода, в ходе структурной перестройки, занятость населения в нашей республике имеет некоторые специфические черты. Это особенно проявляется при сравнении с предыдущими периодами. Так, например, в 2003 г. по сравнению с 1989 г. резко снизился удельный вес занятых в промышленности (20,0 % против 31,1 %), строительстве (6,0 % против 9,6%), на транспорте и в связи (6,9 % против 5,2 %). В то же время резко увеличился удельный вес занятых в управлении (4,3 % в 2003 г. против 2,5 % в 1989 г.), жилищнокоммунальном хозяйстве и бытовом обслуживании населения (5,9 % против 4,1 %), здравоохранении, физической культуре и социальном обеспечении (13,9 % против 6,8 %), образовании, культуре, искусстве, науке й научном обслуживании (25,7 % против 13,9 %). Значительно изменилась доля занятых по отраслям промышленности. Хотя лидирующая роль по занятым сохранилась за машиностроением и металлообработкой (4,8 %), ее доля резко сократилась, еще более сократилась доля машиностроения и металлообработки в республиканском ВВП. Крупные контингенты занятых привлечены также в цветную металлургию (4,2 %) и пищевую промышленность (3,4 %). Таким образом, наблюдается тенденция резкого сокращения занятых в отраслях материального производства и увеличения в непроизводственной сфере. Процесс сокращения доли занятых в материальной сфере вполне объективен, если он подкрепляется увеличением производительности труда. Если же этого не происходит, наблюдается значительное снижение уровня жизни населения В начальный период перестройки экономики в республике стала расти безработица, многие предприятия закрывались, появилась скрытая безработица. Однако начиная с 1999 г. в республике стало наблюдаться некоторое улучшение ситуа 81 ции на рынке занятости. Так, например, к концу 1998 г. общая численность ищущих работу граждан (состоящих на учете) составила 10,7 тыс. чел., а официальстатус учете 7603 незанятых трудовой деятельностью граждан, из них имели статус безработного 5551 чел. Женщины зарегистрированных 16-29 лет 41,4 % (2480 чел.). За 2003 г. в Департамент службы занятости обратилось 20 тыс. чел. Из них 30 % составляет молодежь. Таким образом, при различных подходах к оценке занятости молодежи, в среднем каждый третий безработный это молодой человек в возрасте 16-30 лет. Таблица 10 Продолжительность поиска работы различными категориями зарегистрированных безработных в Северной Осетии, в %. Все безработные 1 Всего В том числе ищут работу Среднее время поиска работы, мес. До1 месяца 1-4 месяца 4-8 месяцев 8-12 месяцев, Более 1 года Декабрь 1999 100 18,4 22,9 19,8 19,6 19,3 6,1 Декабрь 2000 100 6,2 19,6 30,3 24,8 19,1 7,1 из них: Молодежь в возрасте 16-29 лет Декабрь 1999 100 17,3 23,9 22,1 23,0 13,7 6,0 Декабрь 2000 100 4,3 18,3 28,4 27,4 21,6 7,5 Женщины Декабрь 1999 100 19,9 22,2 18,7 20,2 19,0 6,1 Декабрь 2000 100 6,0 17,8 28,6 26,9 20,7 7,4 Таблица составлена по данным Госкомстата РСО-А за 2003 г. Несмотря на улучшение ситуации на рынке труда, наблюдается увеличение времени поиска работ в среднем на 25 %. Специалисты Департамента занятости объясняют это несколькими причинам. Во-первых, сравнительно хорошие места # 82 заняты. Во-вторых, осталась безработной наиболее "привередливая" к работе часть трудовых ресурсов. Тем не менее, несмотря на то, что молодежь относится к так называемой "группе риска", среднее время поиска работы для молодежи меньше, чем для безработных в целом или женщин-безработных. Последнее можно объяснить тем, что молодежная среда в силу своих возрастных особенностей быстрее приспосабливается к меняющейся конъюнктуре рынка труда, лучше адаптируется к новым социально-экономическим условиям и менее требовательна к форме оплаты и условиям труда. Молодежь намного охотнее идет на переобучение и переквалификацию. Однако и эти особенности молодежной среды не снимают остроту напряженности в сфере занятости. Так, если в целом по республике уровень регистрируемой безработицы на начало 2003 г. составил 2,7 % экономически активного населения, то среди молодежи удельный вес безработных составил 5,4 %. В республике наблюдается значительная территориальная дифференциация в отношении не занятости и безработицы молодежи. Причем если в абсолютных цифрах лидирует г. Владикавказ (каждый четвертый безработный молодой человек в республике житель Владикавказа), то относительные показатели, показывающие более объективную картину, дают совершенно противоположный результаты. Худшие коэффициенты незанятости и безработицы молодежи наблюдаются в Ирафском и Дигорском районах, несколько лучше ситуация в Ардонском, Кировском и Пригородном районах. Ситуацию в Алагирском и Моздокском районах благоприятная Владикавказе и в Правобережном районе (табл. 11). Особенно остро проблема занятости стоит перед выпускниками школ и вузов. Причиной этому являются: несоответствие профессиональной и квалификационной подготовки выпускников учебных заведений конъюнктуре рынка труда, низкое качество подготовки специалистов, отсутствие практических навыков работы. Руководители предприятий и организаций предпочитают принимать на работу людей со стажем. |