всех трудящихся. Здесь широко применяется подрядная система оплаты труда. Финансируют малые и средние предприятия главным образом социальные кредитные кооперативы. Следует отметить высокую эффективность и рациональность японской системы управления производством. Она сочетает в себе развитие предпринимательства и нововведений, высокую прибыльность с заботой о работниках /224/. По всем важнейшим показателям в Японии доминирует групповой предприниматель в лице всего коллектива. У японских управляющих и других работников очень высока степень идентификации со своей фирмой. Представляясь незнакомцу, японец, прежде всего, называет компанию, где он служит, а потом уж свое имя. Исторически сложившийся в японском обществе культ труда и неформальный, слабо регламентированный характер отношений между начальником и подчиненным способствовал высокой степени развития в японских корпорациях предпринимательства в групповой форме. При этом, как правило, важные предпринимательские решения (например, о производстве нового продукта) всегда принимаются высшими управляющими, но при обязательном реальном участии в подготовке этих решений нижестоящих групп. Нередко формы предпринимательства также подразделяют: по ареалу, то есть широте территориального охвата (местное, региональное, общегосударственное и межгосударственное); по отраслевой направленности (производственное предпринимательство и предпринимательство в сфере обращения, промышленное, аграрное, строительное, транспортное, торговое предпринимательство и т. п.). Гораздо интенсивнее, однако, в научной литературе обсуждается вопрос о различении предпринимательских форм по критерию размеров (масштабов) хозяйствующих единиц. Речь идет о выделении малого и крупного (как правило, корпоративного) предпринимательства. Мировой опыт развития стран с классической системой рыночных отношений показывает, что малое предпринимательство играет весьма важную роль в хозяйственном прогрессе. И коль скоро Россия решилась на карди71 |
тия малого бизнеса. В США в 1998 г. на этой основе функционировало свыше полумиллиона предприятий малого бизнеса с 7,3 млн. занятых и суммой продаж в 640 млрд. долл. в год. В России этот опыт применила научнопроизводственная фирма «Дока» (г. Тольятти), разработав две программы: «Дока-пицца» и «Дока-хлеб». Предприятия, созданные под этой торговой маркой, получают высокую гарантированную прибыль, а потребители высококачественные продукты. Эффективно используется сельскохозяйственная продукция. В Японии мелкие и средние предприятия в 1996 г. составляли 99,3 % всех частных фирм обрабатывающих отраслей промышленности. Независимые предприниматели, члены их семей — владельцы предприятий составляли 22,7% всех трудящихся. Здесь широко применяется подрядная система оплаты труда. Финансируют малые и средние предприятия главным образом социальные кредитные кооперативы. Следует отметить высокую эффективность и рациональность японской системы управления производством. Она сочетает в себе развитие предпринимательства и нововведений, высокую прибыльность с заботой о работниках (116). По всем важнейшим показателям в Японии доминирует групповой предприниматель в лице всего коллектива. У японских управляющих и других работников очень высока степень идентификации со своей фирмой. Представляясь незнакомцу, японец, прежде всего, называет компанию, где он служит, а потом уж свое имя. Исторически сложившийся в японском обществе культ труда и неформальный, слабо регламентированный характер отношений между начальником и подчиненным способствовал высокой степени развития в японских корпорациях предпринимательства в групповой форме. При этом, как правило, важные предпринимательские решения (например, о производстве нового продукта) всегда принимаются высшими управляющими, но при обязательном реальном участии в подготовке этих решений нижестоящих групп. Нередко формы предпринимательства также подразделяют: по ареалу, т. е. широте территориального охвата (местное, региональное, общегосударст венное и межгосударственное); по отраслевой направленности (производственное предпринимательство и предпринимательство в сфере обращения, промышленное, аграрное, строительное, транспортное, торговое предпринимательство и т. п.). Гораздо интенсивнее, однако, в научной литературе обсуждается вопрос о различении предпринимательских форм по критерию размеров (масштабов) хозяйствующих единиц. Речь идет о выделении малого и крупного (как правило, корпоративного) предпринимательства. Мировой опыт развития стран с классической системой рыночных отношений показывает, что малое предпринимательство играет весьма важную роль в хозяйственном прогрессе. И коль скоро Россия решилась на кардинальную перестройку своего экономического механизма, игнорирование мирового опыта в этой области было бы непростительной ошибкой. Естественно, использовать данный опыт следует творчески и с учетом российской специфики. Широкомасштабное, тщательно выверенное по направлениям и поддерживаемое государством развитие малого предпринимательства позволяет экономически развитым странам эффективно решать многие задачи производственного, научного и хозяйственного характера. Эта предпринимательская форма способствует достижению оптимальной структуры экономики, выработке и реализации гибкой стратегии и тактики хозяйствования, высокому качеству и оперативности принимаемых управленческих решений, развитию мощной экономической мотивации и личной ответственности за результаты производства. Малое предпринимательство содействует: поддержанию на должном уровне конкуренции как высшей формы экономической состязательности; гибкой перестройке производства; ускорению инновационных процессов; формированию социальной направленности рыночных отношений и росту занятости; приближению производства товаров и услуг к потреблению и расширению их ассортимента; равномерному развитию регионов страны. Малые предприятия значительно восприимчивее к техническим новинкам, нежели крупные производственные структуры. Вместе с тем малое предпринимательство ограничено в решении крупных и капиталоемких техниче |