|
скандалов с «Enron», «WorldCom», а также последнего скандала с объединенным «Royall Dutch / Shell», когда в результате проверки выяснилось, что корпорация намеренно завышала запасы нефти, ее акции упали на мировых биржах и капитализация компании резко снизилась, акционеры и инвесторы осознали, что их права защищаются далеко нс совершенным образом, и топ-менеджеры часто скрывают от них информацию61. Таким образом, и акционеры, и инвесторы, и работники компаний, и местные сообщества оказались, что называется «по одну сторону баррикад». Особой спецификой отличается социальная ответственность российского бизнеса62. При отсутствии нормативноправовых норм, регулирующих в России социальную ответственность бизнеса, последняя стала выступать в качестве инструмента, легитимирующего российское бизнес-сообщество перед лицом государства. В рамках глобальных процессов, происходящих в мире, корпоративное управление определяет новые правила взаимоотношений между участниками рынка и регуляторами, между акционерами компаний, акционерами и менеджментом. Кроме того, вопросы корпоративного управления имеют большое значение для формирования инвестиционной привлекательности и имиджа корпорации. Осознав это, многие компании предприняли меры по улучшению системной работы над повышением качества корпоративного управления. Сам термин «консультативный режим» не очень распространен, однако ряд исследователей пишет именно об этом явлении в различных контекстах. Например, С. П. Перегудов в статье, посвященной изменениям во взаимоотношениях бизнеса и государства в России, пишет о й Jachtenfuchs М. Conceptualizing European Governance. // in K.-E. Jorgensen (ed.), Reflective Approaches to European Governance, Basingstoke: Macmillan, 1997. 62 Винслав 10. Государственное регулирование и проектирование корпоративных структур // РЭЖ 1997. №1. С. 35-44. 31 |
94 корпорация намеренно завышала запасы нефти, ее акции упали на мировых биржах и капитализация компании резко снизилась, акционеры и инвесторы осознали, что их права защищаются далеко не совершенным образом, и топ-менеджеры часто скрывают от них информацию (GoJdsfein, 2001). Таким образом, и акционеры, и инвесторы, и работники компаний, и местные сообщества оказались, что называется «по одну сторону баррикад». Особой спецификой отличается социальная ответственность российского бизнеса (Зелтыпь, 1997), При отсутствии нормативноправовых норм, регулирующих в России социальную ответственность бизнеса, последняя стала выступать в качестве инструмента, легитимирующего российское бизнес-сообщество перед лицом государства. В рамках глобальных процессов, происходящих в мире, корпоративное управление определяет новые правила взаимоотношений между участниками рынка и регуляторами, между акционерами компаний, акционерами и менеджментом. Кроме того, вопросы корпоративного управления имеют большое значение для формирования инвестиционной привлекательности и имиджа корпорации. Осознав это, многие компании предприняли меры по улучшению системной работы над повышением качества корпоративного управления. Устойчивой тенденцией в мире, в том числе в последние годы и в России является расширение социальной функции бизнеса за пределы минимально определенных обязательств. Бизнес рассматривает управление программами социальной ответственности, повышение качества корпоративного управления, согласование интересов с другими участниками социального диалога в качестве ключевого элемента стратегии своего развития. Данная тенденция складывается иод воздействием двух факторов: а) усиление роли внутренних и внешних групп влияния на деятельность компаний (собственники, акционеры, персонал, местное 96 о взаимоотношения групп давления между собой на основе сотрудничества; о наличие значительной степени ответственности этих групп за внедрение принятых с их участием решений. Сам термин «консультативный режим» не очень распространен, однако ряд исследователей говорит именно об этом явлении в различных контекстах. Например, С. П. Перегудов в статье, посвященной изменениям во взаимоотношениях бизнеса и государства в России, говорит о «корпоративизме как подсистеме режима», то есть одном из механизмов взаимодействия общества, в частности, деловых кругов с государственной властью, который может сочетаться и с другими механизмами (Перегудов, 2004). «Режим консультаций» есть один из таких способов взаимного влияния и обмена информацией. Интересно отметить, что понятие консультативных органов используется ке только политологами, но и публицистами. В футурологической по жанру работе В. Фелдера «Историологическая проекция на XXI век» тема консультативных советов, при органах исполнительной власти рассматривается в рамках повой корпоративной системы, которая, по мнению автора, возникнет в России в ближайшие десятилетия. Принятие государственных решений в сфере экономики требует обладания точной, разнообразной и глубокой информацией относительно ситуации в различных отраслях, которая и сосредоточена у представителей этих секторов, изнутри знающих проблемы своего сектора, преимущества и недостатки (Битунов, 1987). В связи с этим часто представляется целесообразным постоянное консультирование государственной власти с представителями бизнеса как экспертами в своих областях. Причем жизненно важно, чтобы эта экспертиза была ответственной, направленной не только на интерес отдельного предприятия, но и, по крайней мере, |