|
-поиск кадров; -отбор претендентов на работу; -здоровье и безопасность; -программы поощрения; -внутренние связи, коммуникации; -оценка работ; -трудовые соглашения и занятость; -обучение менеджменту; -планирование рабочей силы; -мотивация; -пенсии; -анализ функционирования; -психологическая оценка; -вознаграждение; -повышение квалификации работников. 5 Маркетинг -реклама и стимулирование сбыта; -корпоративный образ и отношения с общественностью; -послепродажное обслуживание заказчиков; -дизайн; -прямой маркетинг; -международный маркетинг; -исследования рынка; -стратегия маркетинга; -разработка новой продукции; -ценообразование; -различная продажа и деятельность дилеров; -управление сбытом; -обучение сбытовой деятельности; -социально — экономические исследования и прогнозирование. 6 Производство -автоматизация производственных процессов; -использование оборудования и его техническое обслуживание; -промышленный инжиниринг; -переработка материалов; -регулирование внутреннего распределения материалов; -упаковка; -схема организации работ на предприятии; -конструирование и совершенствование продукции; -управление производством; 31 |
Продолжение таблицы 4 34 5 Маркетинг -реклама и стимулирование сбыта; -корпоративный образ и отношения с общественностью; -послепродажное обслуживание заказчиков; -дизайн; -прямой маркетинг; -международный маркетинг; -исследования рынка; -стратегия маркетинга; -разработка новой продукции; -ценообразование; -различная продажа и деятельность дилеров; -управление сбытом; -обучение сбытовой деятельности; -социально-экономические исследования и прогнозирование. 6 Производство -автоматизация производственных процессов; -использование оборудования и его техническое обслуживание; -промышленный инжиниринг; -переработка материалов; -регулирование внутреннего распределения материалов; -упаковка; -схема организации работ на предприятии; -конструирование и совершенствование продукции; -управление производством; -планирование и контроль за производством; -повышение производительности труда; -закупки; -контроль качества; -контроль за поставкой узлов и деталей. 7 Информационная технология -компьютеризирование системы управления; -применение компьютеров в аудите и оценке деятельности; -электронная издательская деятельность; -информационно поисковые системы; -проектирование и разработка систем; -выбор иустановка систем. 8 Специализированные услуги -обучающее консультирование; -консалтинг по управлению электроэнергетикой; -инженерный консалтинг; -экологический консалтинг; -информационный консалтинг; -юридический консалтинг; -консалтинг по управлению распределением материалов и материально техническому снабжению; -консалтинг в государственном секторе; -консалтинг по телекоммуникациям. 169 ПРИЛОЖЕНИЕ 1 Таблица 1. Традиционные виды консалтинга. № Виды Специализация 1 Общее управление -определение эффективности системы управления; -оценка бизнеса; -управление нововведениями; -определение конкурентоспособности и изучение конъюнктуры рынка; -диверсификация (становление нового бизнеса); -международное управление; -оценка управления; -слияния и приобретения; -организационная структура и развитие; -приватизация; -управление проектом; -управление качеством; -реорганизация инженерных служб; -исследование и развитие; -стратегическое планирование. 2 Деятельность администрации -анализ работы канцелярии; -размещение или перемещение отделов; -управление офисом; -организация и методы управления; -регулирование риска; -гарантии безопасности; -планирование рабочих помещений и их оснащение. 3 Финансовое управление -система учета; -оценка капитальных затрат; -хозяйственный оборот фирмы; -снижение себестоимости продукции и услуг; -неплатежеспособность (банкротство); -увеличение прибыли; -увеличение доходов; -налогообложение; -финансовые резервы. 4 Управление кадрами -профессиональное движение и сокращение штатов; -культура корпорации; -обеспечение равных возможностей; -поиск кадров; -отбор претендентов на работу; -здоровье и безопасность; -программы поощрения; -внутренние связи, коммуникации; -оценка работ; -трудовые соглашения и занятость; -обучение менеджменту; -планирование рабочей силы; -мотивация; -пенсии; -анализ функционирования; -психологическая оценка; -вознаграждение; -повышение квалификации работников. Продолжение таблицы 1 170 5 Маркетинг -реклама и стимулирование сбыта; -корпоративный образ и отношения с общественностью; -послепродажное обслуживание заказчиков; -дизайн; -прямой маркетинг; -международный маркетинг; -исследования рынка; -стратегия маркетинга; -разработка новой продукции; -ценообразование; -различная продажа и деятельность дилеров; -управление сбытом; -обучение сбытовой деятельности; -социально — экономические исследования и прогнозирование. 6 Производство -автоматизация производственных процессов; -использование оборудования и его техническое обслуживание; -промышленный инжиниринг; -переработка материалов; -регулирование внутреннего распределения материалов; -упаковка; -схема организации работ на предприятии; -конструирование и совершенствование продукции; -управление производством; -планирование и контроль за производством; -повышение производительности труда; -закупки; -контроль качества; -контроль за поставкой узлов и деталей. 7 Информационная технология -компьютеризирование системы управления; -применение компьютеров в аудите и оценке деятельности; -электронная издательская деятельность; -информационно поисковые системы; -проектирование и разработка систем; -выбор и установка систем. 8 Специализированные услуги ✓ -обучающее консультирование; -консалтинг по управлению электроэнергетикой; -инженерный консалтинг; -экологический консалтинг; -информационный консалтинг; -юридический консалтинг; -консалтинг по управлению распределением материалов и материально — техническому снабжению; -консалтинг в государственном секторе; -консалтинг по телекоммуникациям. |