Проверяемый текст
Трифонов, Борис Васильевич; Совершенствование организации и управления региональной стоматологической службой на основе мониторинга и ситуационного моделирования (Диссертация 2009)
[стр. 48]

ГЛАВА 3.
АСПЕКТЫ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ В СТОМАТОЛОГИИ
И ХАРАКТЕРИСТИКА ИННОВАЦИОННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ИССЛЕДУЕМЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ.
ЛЕЧЕБНО-ПРОФИЛАКТИЧЕСКИХ 3.1.
Кадровая политика в стоматологии Стоматологическая помощь является одной из самых востребованных видов медицинской помощи населению.
По числу обращений она занимает второе место после обращений за терапевтической помощью.
Стоматологи и зубные врачи составляют
6,7% от общего количества врачей в Российской Федерации (РФ), уступая по численности лишь терапевтам (В1И.
Стародубов, А.А.,Калининская, К.Г.
Дзугаев, 2006).

В' период реформирования стоматологической службы страны необходима мобилизация индивидуальных и совместных действий' всехструктур общества, деятельность которых влияет на формирование стоматологического здоровья населения
страны.
Реформы здравоохранения, в том числе в стоматологии, требуют коренного улучшения качества медицинского обслуживаниянаселения1.
Реализация этой задачи во многом зависит от наличия достаточного количества квалифицированных профессионально подготовленных врачей и средних медицинских кадров в соответствии с их потребностями.
Переход на рыночные отношенияопределил изменение кадровой политики в здравоохранении и в стоматологии властности:
произошло резкое снижение бюджетного финансирования и рост платных услуг; возросла роль альтернативного государственному (частного) сектора в стоматологии; появился сектор элитной стоматологии;
[стр. 55]

ГЛАКЛ 3.
АСПЕКТЫ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ В СТОМАТОЛОГИИ,
ПОКАЗАТЕЛИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ СЛУЖБЫ.
3.1.
Кадровая политика в стоматологии Стоматологическая помощь является одной из самых востребованных видов медицинской помощи населению.
По числу обращений она занимает второе место после обращений за терапевтической помощью.
Стоматологи и зубные врачи составляют
7,7% от общего количества врачей в Российской Федерации (РФ), уступая по численности лини» терапевтам.
В период реформирования стоматологической службы страны необходима мобилизация индивидуальных и совместных действий всех структур общества, деятельность которых влияет на формирование стоматологического здоровья населения
страпы (В.И.
Стародубов, А.А.
Калининская, К.Г.
Дзугаев, 2006).

Реформы здравоохранения, в том числе в стоматологии, требуют коренного улучшения качества медицинского обслуживания населения.
Реализация этой задачи во многом зависит от наличия достаточного количества квалифицированных профессионально подготовленных врачей и средних медицинских кадров в соответствии с их потребностями.
Переход на рыночные отношения определил изменение кадровой политики в здравоохранении и в стоматологии в
частности: произошло резкое снижение бюджетного финансирования и рост платных услуг; возросла роль альтернативного государственному (час тного) сектора в стоматологии; появился сектор элитной стоматологии; снизилась доступность стоматологической помощи в связи с обнищанием и расслоением населения; внедрены новые технологии, оборудование, материалы, инструменты и фармакологические препараты.
55

[Back]