Проверяемый текст
ЭКОНОМИКА ОРГАНИЗАЦИЙ (ПРЕДПРИЯТИЙ). Под редакцией профессора В.Я. Горфинкеля, профессора В.А. Швандара / Москва, 2003.
[стр. 152]

150 частных фирм обрабатывающих отраслей промышленности.
Независимые предприниматели, члены их
владельцы предприятий составляли 22,7% всех трудящихся.
Здесь широко применяется подрядная система оплаты труда, Финансируют малые и средние предприятия главным образом социальные кредитные кооперативы.

Следует отметить высокую эффективность и рациональность японской системы управления производством.
Она сочетает в себе развитие предпринимательства и нововведений, высокую прибыльность с заботойоработниках.
По всем важнейшим показателям в Японии доминирует групповой предприниматель в лице всего коллектива.
У японских управляющих и других работников очень высока степень идентификации со своей фирмой.

ф * Представляясь незнакомцу, японец, прежде всего, называет компанию, где он служит, а потом уж свое имя.
Исторически сложившиеся в японском обществе культ труда и неформальный, слабо регламентированный характер отношений между начальником и подчиненным способствовали высокой степени развития в японских корпорациях предпринимательства в групповой форме.

При этом, как правило, важные предпринимательские решения (например, о производстве нового продукта) всегда принимаются высшими управляющими, но при обязательном реальном участии в подготовке этих 4 решений нижестоящих групп работников.
Кроме того, следует отметить, что в среде малого инновационного предпринимательства существуют различные формы организационных структур.
Рассмотрим типичную из них.
Организационная структура венчурного института выглядит следующим образом.
Он может быть образован либо как самостоятельная компания, либо существовать в качестве незарегистрированного образования как ограниченное партнерство (нечто вроде «полного» или «коммандитного» товарищества, используя российскую юридическую терминологию).
В некоторых странах под термином «фонд» (fund) понимают скорее ассоциацию партнеров, а не компанию, как таковую.
Директора и управленческий персонал фонда
[стр. 91]

Глава6.Малыепредприятияиихразвитие 99,3% всех частных фирм обрабатывающих отраслей промышленности.
Независимые предприниматели, члены их
семей — владельцы предприятий составляли 22,7% всех трудящихся.
Здесь широко применяется подрядная система оплаты труда.
Финансируют малые и средние предприятия, главным образом социальные кредитные кооперативы.

Японская система управления производством высокоэффективна и рациональна.
Она сочетает в себе развитие предпринимательства и нововведений, высокую прибыльность с заботой о работниках.
По всем важнейшим показателям в Японии доминирует групповой предприниматель в лице всего коллектива.
У японских управляющих и других работников очень высока степень идентификации со своей фирмой.
Представляясь незнакомцу, японец прежде всего называет компанию, где он служит, а потом уж свое имя.
Исторически сложившиеся в японском обществе культ труда и неформальный, слабо регламентированный характер отношений между начальником и подчиненным способствовали высокой степени развития в японских корпорациях предпринимательства в групповой форме.

Как правило, важные предпринимательские решения (например, о производстве нового продукта) всегда принимаются высшими управляющими, но при обязательном реальном участии в подготовке этих
решений нижестоящих групп работников.
6.3 Развитие малого предпринимательства в России Предпринимательство в России зародилось еще во времена Киевской Руси — в торговой форме и в виде промыслов.
Первыми предпринимателями можно считать мелких торговцев и купцов.
Наибольшее развитие предпринимательства пришлось на годы правления Петра I (1689—1725), когда по всей России создавались мануфактуры и бурное развитие получили такие отрасли промышленности, как горная, оружейная, суконная, полотняная.
Известнейшими представителями династии предпринимателей промышленности в ту пору, да и позже, были Демидовы.
Дальнейшее развитие предпринимательства сдерживалось существованием крепостного права.
Новые возможности для предпринимателей открылись после реформы 1861 г.
Началось строительство железных дорог, была реорганизована тяжелая промышленность, оживилась акционерная деятельность.
Развитию и переустройству промышленности в то время способствовал иностранный капитал.
В 1890-е годы в России окончательно сложилась индустриальная база предпринимательства.
В начале XX в.
предпринимательство в России стало массовым.
В тот период формировался рынок рабочей силы, развивалась акционерно-паевая форма предпринимательства, открывались част

[Back]