|
представляет собой жилой массив коммуны, в который интегрированы общественный дом, центральная школа, детский сад, просветительный центр для взрослых, центры для спорта и отдыха. Он должен быть функционально гибким, то есть приспосабливаться к постоянно меняющимся требованиям и желаниям своих обитателей. Разные возрастные группы и общественные слои соответствующим образом участвуют в планировании задуманного, исходя из личной инициативы. Задача группы состоит в том, чтобы каждый человек как можно меньше чувствовал себя объектом гражданского управления”. “Жилой холм” спланирован так, что в организацию отдыха, игр, спорта включается весь окрестный район. Жилая застройка для разных форм жизни, работы, экономической и исследовательской деятельности в пределах “холма” должна помочь создать новые, гуманные формы связи [127, С.97]. Экспериментальная модель предусматривает преодоление социальноэкономического различия между городом и деревней, синергетическое взаимодействие застроенного пространства и окружающей природной среды, ненасильственное сочетание технической инфраструктуры и ландшафта (энергетические линии, транспортные коммуникации, новые организационные производственные модели и т.д.), а также новые формы обучения и информирования. Как видно из задач эксперимента, вопрос о гуманной организации жизненного пространства становится исходным пунктом при попытке объединения природной и социальной окружающей среды. Слагаемое того и другого не является простои суммой, а представляет собой неразрывную взаимосвязь, которая выступает как образец человеческого обращения с природой. Таким образом, путём гуманистического расширения и углубления отношений с окружающей средой возможно преодоление дисфункциоиальиости и односторонности в отношениях “человек природа” в условиях промышленно-технической цивилизации. По мере роста экологического сознания в Европе становится ясно, что человек в заданном ему субстрате природной среды имеет дело с величинами, которыми нельзя произвольно манипулировать. Человек как живое существо многообразно связан с различными природными структурами, функциональными процессами и их собственными закономерностями, поэтому его социальная окружающая среда до последнего звена пронизана внешними природными влияниями и несёт их в себе. Такое углубленное понимание взаимосвязи человека с природой послужило основой появления в Европе, в частности Германии, в 70-е годы экологической промышленности. В основу философии экологически ориентированного предприятия положена ответственность за жизнь во всех сё проявлениях. |
попытка объединения преимуществ сельской жизни с положительными чертами урбанизации служит «жилой холм», который представляет собой жилой массив коммуны, центральная школа, детский сад, просветительный центр для взрослых, центры для спорта и отдыха. Он должен быть функционально гибким, то есть приспосабливаться к постоянно меняющимся требованиям и желаниям своих обитателей. Разные возрастные группы и общественные слои соответствующим образом участвуют в планировании задуманного, исходя из личной инициативы. Задача группы состоит в том, чтобы каждый человек как можно меньше чувствовал себя объектом гражданского управления. «Жилой холм» спланирован так, что в организацию отдыха, игр, спорта включается весь окрестный район. Жилая застройка для разных форм жизни, работы, экономической и исследовательской деятельности в пределах «холма» должна помочь создать новые, гуманные формы связи. Экспериментальная модель предусматривает преодоление социальноэкономического различия между городом и деревней, синергетическое взаимодействие застроенного пространства и окружающей природной среды, ненасильственное сочетание технической инфраструктуры и ландшафта (энергетические линии, транспортные коммуникации, новые организационные производственные модели и т.д.), а также новые формы обучения и информирования. Как видно из задач эксперимента, вопрос о гуманной организации жизненного пространства становится исходным пунктом при попытке объединения природной и социальной окружающей среды. Слагаемое того и другого не является простой суммой, а представляет собой неразрывную взаимосвязь, которая выступает как образец человеческого общения с природой. Таким образом, путем гуманистического расширения и углубления отношений с окружающей средой возможно преодоление дисфункциональное™ и односторонности в отношениях «человек-природа» в условиях промышленно-технической цивилизации. По мере роста экологического сознания в Европе становится ясно, что человек в заданном ему субстрате природной Среды имеет дело с величинами, которыми нельзя произвольно манипулировать. Человек как живое существо многообразно связан с различными природными структурами, функциональными процессами и их собственными закономерностями, поэтому его социальная окружающая среда до последнего звена пронизана внешними природными влияниями и несет их в себе. Такое углубленное понима179 ние взаимосвязи человека с природой послужило основой появления в Европе, в частности в Германии, в 70-е годы экологической промышленности. В основу философии экологически ориентированного предприятия положена ответственность за жизнь во всех ее проявлениях. Экономический успех широко известной фирмы «Эрнст Винтер и сын» строится на следующих принципах: качество, креативность, гуманность, рентабельность, непрерывность и лояльность. Лояльность по отношению к законам и задачам государства может быть достигнута менеджерами и сотрудниками при условии, если они всем сердцем привязаны к государству, что возможно лишь, когда отечество, родная страна «не теряет свое лицо, разрушая окружающую среду» [602, Р.58]. Дом Винтеров разработал систему экологического воспитания своих сотрудников, получившую название «Винтер-модель», и сумел внедрить свои философские подходы в жизнь. Руководство фирмы организовало интегрированную модель экологически ориентированного менеджмента, которая включает все сферы производства: от обучения подростков, образования и повышения квалификации взрослых сотрудников до рециклинга, оформления производства и выбора транспортных средств. Все составляющие успеха в той или иной степени связаны с чувственноэмоциональной атмосферой предприятия, обеспечивающей каждому сотруднику радость творческого труда. Экологически ориентированный менеджмент дает людям ощущение жизни, удовлетворение от хорошо исполненной работы не в ущерб окружающей среде и не за счет личного здоровья. Сознание исторической сопричастности по спасению, сохранению или восстановлению естественных основ жизни на Земле становится для каждого сотрудника дополнительным стимулом успешной работы. Анализ литературных источников и изучение автором практического опыта за рубежом свидетельствует о том, что в ходе ценностной переориентации населения в Европе вырабатывается новое восприятие действительности, переход от механистического к «целостному», или экологическому видению реальности. Утилитаристской парадигме труда и жизни, ориентированной на потребление и рост благосостояния, противопоставляется парадигма жизни, направленная на удовлетворение индивидуальных, гуманных потребностей человека, в результате чего у него возникает новое, чувственно-эмоциональное отношение к жизни, природе, восприятие ее красоты и самоценности. Происходит возврат к «человеческому измерению», дающему возможность индивидуального развития и самоосуществления. 180 |