Проверяемый текст
Лапина Наталья Александровна. Управление информационной культурой персонала (Диссертация 2003)
[стр. 30]

30 Рис.З.
Динамика занятости руководителей и специалистов в отрасли «Связь и информационно-вычислительное обслуживание»
Из приложения 3 и рис.
2, 3 видно, что в период с 1989 по 1995 годы произошло существенное сокращение занятости руководителей и специалистов.
В целом их численность сократилось на 131,3 тыс.
чел., в том числе в отраслях: промышленность на 72,2 тыс.
чел., связь и информационновычислительное обслуживание на 1,6 тыс.
чел.
В период 1990-х годов наметился устойчивый рост, который по прогнозам будет продолжаться.
Несмотря на кратное превосходство промышленности по численности занятых, в обеих рассматриваемых отраслях количество вновь создаваемых рабочих мест руководителей и специалистов пока измеряется сотнями.
Так в 1996 г оду в СанктПетербурге было создано всего 2000 новых рабочих мест, в том числе 200 в промышленности и 300 в отрасли «Связь и информационно-вычислительное обслуживание».
В
1997 году всего 3100 рабочих мест руководителей и специалистов, из них 300 в промышленности и 200 в отрасли «Связь и информационно-вычислительное обслуживание».
1998 год, возможно благодаря дефолту, стимулировавшему рост отечественного производства, был удачен для создания новых рабочих мест: всего занятых руководителей и специалистов в Санкт-Петербурге стало больше на 3700, в том числе в
промьппленности на 500, в отрасли «Связь и информационно-вычислительное обслуживание» на 600.
В 1999-2000 годы абсолютный прирост занятости руководителей и специалистов в промышленности составил соответственно 500
[стр. 11]

динамика занятости служащих —* руководителей и специалистов в СанктПетербурге, в том числе в отрасли «Связь и информационно-вычислительное обслуживание».
в
Санкт-Петербурге, в том числе рабочих и служащих Рис.
3.
Динамика занятости руководителей и специалистов в отрасли
“Связь и информациомновычислительное обслуживание" 11

[стр.,12]

Из приложения 3 и рис.
2, 3 видно, что в период с 1989 по 1995 годы произошло существенное сокращение занятости руководителей и специалистов.
В целом их численность сократилось на 131,3 тыс.
чел., в том числе в отраслях: промышленность — на 72,2 тыс.
чел., связь и информационно-вычислительное обслуживание — на 1,6 тыс.
чел.
В период 1990-х годов наметился устойчивый рост, который по прогнозам будет продолжаться.
Несмотря на кратное превосходство промышленности по численности занятых, в обеих рассматриваемых отраслях количество вновь создаваемых рабочих мест руководителей и специалистов пока измеряется сотнями.
Так в 1996 году в Санкт-Петербурге было создано всего 2000 новых рабочих мест, в том числе 200 в промышленности и 300 в отрасли «Связь и информационно-вычислительное обслуживание».
В 1997 году — всего 3100 рабочих мест руководителей и специалистов, из них 300 в промышленности и 200 в отрасли «Связь и информационно-вычислительное обслуживание».
1998 год, возможно благодаря дефолту, стимулировавшему рост отечественного производства, был удачен для создания новых рабочих мест: всего занятых руководителей и специалистов в Санкт-Петербурге стало больше на 3700, в том числе в
промышленности на 500, в отрасли «Связь и информационно-вычислительное обслуживание» на 600.
В 1999-2000 годы абсолютный прирост занятости руководителей и специалистов в промышленности составил соответственно 500
и 800 человек и значительно "превысил рост занятости в отрасли «Связь и информационновычислительное обслуживание», составлявший 100 и 200 человек.
Однако прогнозируемая численность занятых руководителей и специалистов в Санкт-Петербурге в 2005 году будет еще на 6,44 процентных пункта ниже уровня 1989 года, а в промышленности на 26,68 пункта.
Занятость в отрасли «Связь и информационно-вычислительное обслуживание» в СанктПетербурге по прогнозу на 2005 год превысит уровень 1989 года на 2,64 пункта; фактически сегодня рабочих мест руководителей и служащих в этой отрасли к 2005 году прогнозируется на 400 больше, чем в 1989 году.
12

[Back]