|
73 и не всегда сопоставимые. Однако для количественного анализа компьютеризации труда служащих собранных сведений достаточно. Мы проанализировали первый раздел тарифно-квалификационных характеристик должностей служащих общеотраслевые квалификационные характеристики должностей работников, занятых на предприятиях, в учреждениях и организациях. Цель анализа: установить, как связаны наличие требований к знанию информационных технологий и категории служащих. Результаты анализа представлены в табл. 5 и диаграмме (Рис. 6). Таблица 5 Требования к знанию ИТ в квалификационных характеристиках должностей сл;/жащих Категория служащих Есть требования к знанию ИТ Нет требований к знанию ИТ Всего Кол-во % Кол-во % Кол-во % Служащие всего 93 47,21 104 52.79 197 100 Руководители 41 51,90 38 48,10 79 100 Специалисты 41 50,62 40 49,38 81 100 Технические исполнители 11 29,73 26 70,27 37 100 Требования к знанию ИТ есть в 47,21% общеотраслевых характеристик должностей служащих, отсутствуют требования в 52,79%. □ Руководители ■ Специалисты ■ Технические исполнители Рис.6. Наличие в тарифно-квалификационной характеристике требований к знанию информационных технологий (в % ) |
и сертификацией. В Санкт-Петербурге эти программы реализуются в СанктПетербургском государственном политехническом университете. Лйсгозо& и Шуе11 поощряют самостоятельное изучение пользователями и специалистами своих программных продуктов. Сертификат можно получить, не посещая специальных курсов, но сдав соответствующие экзамены. Коуе11 практикует прием экзаменов через Интернет, причем бесплатно, оплачивается только сам сертификат. Для самостоятельного обучения издается литература. Скорее всего, это объясняется тем, что корпорации-монополисту нецелесообразно поддерживать разветвленную сеть курсов, контролировать качество преподавания; издательская деятельность значительно проще в управлении. Российские производители ПО Ве$1 и 1:С также проводят обучение и сертификацию пользователей своих программ, в основном это касается бухгалтеров, специалистов по складскому учету. Множество курсов, обучающих навыкам работы с различным ПО и устройствами, работают при учебных заведениях и частных образовательных организациях. Анализ тарифно-квалификационных характеристик должностей служащих показал, что использование ИТ редко напрямую оговаривается в разделе должностные обязанности. Прямые указания на использование ИТ содержатся в разделе «Должен знать». Выяснилось, что единой шкалы знаний об ИТ в квалификационном справочнике нет. Термины используются разнородные и не всегда сопоставимые. Однако для количественного анализа компьютеризации труда служащих собранных сведений достаточно. Мы проанализировали первый раздел тарифно-квалификационных характеристик должностей служащих — общеотраслевые квалификационные характеристики должностей работников, занятых на предприятиях, в учреждениях и организациях. Цель анализа: установить, как связаны наличие требований к знанию информационных технологий и категории служащих. Результаты анализа представлены в табл. 5 и диаграмме. $5 Таблица 5 Требования к знанию ИТ в квалификационных характеристиках должностей служащих Категория служащих Есть требования к знанию ИТ Нет требований к знанию ИТ Всего Кол-во % Кол-во % Кол-во % Служащие всего 93 47,21 104 52,79 197 100 Руководители 41 51,90 38 48,10 79 100 Специалисты 41 50,62 40 49,38 81 100 Технические исполнители 11 29,73 26 70,27 37 100 Требования к знанию ИТ есть в 47,21% общеотраслевых характеристик должностей служащих, отсутствуют требования в 52,79%. 10080 60 Руководители; 51,9 Специалисты; 50,62 40 200 1 Рис. 6. Наличие в тарифно-квалификационной характеристике требований к знанию информационных технологий (%) Есть требования к знанию ИТ в 51,9% характеристик должностей руководителей, нет — в 48,1%. Есть требования к знанию ИТ в 50,62% характеристик должностей специалистов, нет— в 49,38%. Есть требования к знанию ИТ в 29,73% характеристик должностей технических исполнителей, нет — в 70,91%. На диаграмме просматривается тенденция: чем выше категория служащего, тем больше вероятность, что он должен знать 56 |