использовать апробированный в диссертации комплекс форм и методов; целесообразно организовать работу постоянно действую щ его семинара до изучению и обобщению передового опы та формирования профессиональной ответственности у среднего медицинского персонала, технологии ее эффективного осущ ествления, методики разработки воспитательных целей в соответствии с потребностями должностного предназначения; 5. Среднему медицинскому персоналу лечебных учреж дений рекоменд ется в целях самовоспитания ответственности систематически изучагь передовой опы т исполнения должностных обязанностей. Дальнейш ее исследование проблемы целесообразно продолжить по следую щ им основным направлениям: • оптимизация педагогической деятельности руководства лечебны ми учреждениями по формированию профессиональной ответственности у м едицинского персонала; • интенсификация процесса формирования профессиональной ответственности у различных категорий медицинского персонала, педагогических особенностей формирования профессиональной ответственности; • развитие профессиональной ответственности медицинских работников лечебны х учреждений и др. |
организацию и проведение ежегодных научно-практических конференций по проблемам воспитания у военнослужащих профессиональной ответственности за выполнение должностных обязанностей; обеспечить организацию и поддержку научных исследований, публикаций и просветительской деятельности по пропаганде ответственного выполнения служебных обязанностей; ввести соответствующие изменения в планы общественногосударственной подготовки военнослужащих. 3. Управлению военного образования МО РФ, Главному управлению кадров МО РФ целесообразно рассмотреть возможность использования разработанной в диссертации методики оценки сформированное™ у курсантов военных вузов ответственности за выполнение обязанностей гарнизонной и внутренней служб и на ее основе подготовить учебное пособие для командного состава военных вузов, частей и подразделений, заместителей по работе с личным составом: «Технология воспитания у военнослужащих ответственности за выполнение обязанностей гарнизонной и внутренней служб» и добиться внедрения его положений в повседневную жизнь воинских коллективов. 4. Командованию военно-учебных заведений рекомендуется использовать при подведении итогов воспитательной работы систему разработанных критериев и показателей оценки уровня воспитания у курсантов военных вузов ответственности за выполнение обязанностей гарнизонной и внутренней служб. 5. Руководству и профессорско-преподавательскому составу военноучебных заведений целесообразно в целях повышения уровня воспитания у курсантов военных вузов ответственности за выполнение обязанностей гарнизонной и внутренней служб использовать апробированный в диссертации комплекс форм и методов; целесообразно организовать работу постоянно действующего семинара по изучению и обобщению передового опыта воспитания у курсантов военных вузов ответственности за выполнение обязанностей гарнизонной и внутренней служб, технологии ее эффективного осуществления, методики разработки воспитательных целей в соответствии с 174 |