Проверяемый текст
Андреева, Наталья Николаевна; Развитие производственного и трудового потенциала в сельском хозяйстве (Диссертация 2001)
[стр. 236]

236 • смягчение последствий долговременной безработицы; • повышение стимулов активного поиска работы безработными; • создание новых и повышение эффективности существующих рабочих мест с точки зрения условий труда и его оплаты; • проведение активной политики на рынке труда в сельских районах области; • развитие кадрового потенциала путем совершенствования системы обучения, переобучения, переподготовки и .
повышения квалификации кадров; • рост мобильности трудовых ресурсов аграрного сектора.
К числу конструктивных действий по решению проблем занятости жителей села, которые могут реализовать областные органы исполнительной и законодательной власти, следует отнести: 1) преодоление дефицита рабочих мест посредством проведения сбалансированной инвестиционной и налоговой политики, стимулирующей более полное использование имеющихся рабочих мест, развитие малых предприятий, направление капитальных вложений в перспективные развивающиеся отрасли; 2) экономическое стимулирование развития предпринимательства, малого и среднего бизнеса, индивидуальной предпринимательской деятельности, прежде всего в сельских районах с критической ситуацией на рынке труда; 3) оптимизация масштабов занятости в негосударственном секторе экономики, обеспечение государственного контроля за соблюдением трудового законодательства в этой сфере; 4) принятие мер по развитию отраслевых программ занятости населения, участие в специальных государственных программах стабилизации занятости на градообразующих предприятиях в районах с критической ситуацией на рынке труда;
[стр. 174]

• повышение стимулов активного поиска работы безработными; • создание новых и повышение эффективности существующих рабочих мест с точки зрения условий груда и его оплаты; • проведение активной политики па рынке труда в сельских районах области; • развитие кадрового потенциала путем совершенствования системы обучения, переобучения, переподготовки и .
повышения квалификации кадров; • рост мобильности трудовых ресурсов аграрного сектора.
К числу конструктивных действий по решению проблем занятости жителей села, которые могут реализовать областные органы исполнительной и законодательной власти, следует отнести: 1) преодоление дефицита рабочих мест посредством проведения сбалансированной инвестиционной и налоговой политики, стимулирующей более полное использование имеющихся рабочих мест, развитие малых предприятий, направление капитальных вложений в перспективные развивающиеся отрасли; 2) экономическое стимулирование развития предпринимательства, малого и среднего бизнеса, индивидуальной предпринимательской деятельности, прежде всего в сельских районах с критической ситуацией на рынке труда; 3) оптимизация масштабов занятости в негосударственном секторе экономики, обеспечение государственного контроля за соблюдением трудового законодательства в этой сфере; 4) принятие мер по развитию отраслевых программ занятости населения, участие в специальных государственных программах стабилизации занятости на градообразующих предприятиях в районах с критической ситуацией на рынке труда;
174

[Back]