|
92 фермы, так и МТС это структурные подразделения предприятия, которые осуществляют свою производственную деятельность на основе внутрихозяйственного расчета. Но, конечно, традиционная форма индивидуального арендного подряда механизаторов второй половины 80-х годов требует сейчас определенных корректировок, так как рыночные факторы играют все большую роль в организации экономического стимулирования производства и труда. Тем не менее, эту форму внутрихозяйственного расчета будет легче, чем другие его формы, адаптировать к условиям работы МТС, основанных на безусловно прогрессивных принципах коллективного крупномасштабного производства. И было бы ошибкой в массовом порядке его дробить, повсеместно переходить на организационно-технологические схемы малого хозяйствования. Индивидуальная аренда машины, скажем, комбайна, на условиях подряда становится эффективным стимулятором высокопроизводительного его использования, хорошего технического содержания, экономии материальных ресурсов, а также будет способствовать сближению интересов механизатора и станции в целом. В МТС введена нефиксированная плата за аренду тракторов и сельхозмашин. Она является нефиксированной потому, что ее величина в течение определенного периода, например, за год, не постоянная, а меняется в зависимости от начисленной за фактически отработанное трактором (сельхозмашиной) время амортизации и полученной механизатором выручки от работ, выполненных для сторонних заказчиков, найденных самостоятельно. Внутрихозяйственные МТС достаточно хорошо проявили себя в Ташлинском районе фирмой «Агрокомплекс». МТС организована на базе центральных ремонтных мастерских без права юридического лица. Начальник МТС непосредственно подчиняется директору фирмы и работает во взаимодействии с главным инженером и агрономом хозяйства. В его подчинении находится заместитель начальника МТС, заместитель ЦРМ, технолог, инженер по ремонту и эксплуатации |
101 МТС используется в других хозяйствах «Агрокомплекса». Так, 6 тракторов в 1999 году посеяли пропашные на площади 14 тыс.га. Организация внутрихозяйственной МТС колхоза «Русь» Лабинского района» Другой пример организации внутрихозяйственной МТС можно привести по колхозу «Русь» Лабинского района. Территория хозяйства расположена в южно-предгорной зоне Краснодарского края. Среднегодовое количество осадков 600-700 мм, в отдельные годы более 1000. Среднегодовая температура воздуха 10,4 С, безморозный период 194 дня. Начало полевых работ 1 5 апреля, окончание 1-5 ноября. Почвы черноземы слитые обыкновенные, типичные и черноземы выщелоченные. Мощность гумусового горизонта 70130 см, содержание гумуса 4-6%, запасы гумуса в почве 450-700 кг/га. Хозяйство имеет устаревший МТП, 90% его состава подлежит списанию. МТС колхоза организована на базе центральных ремонтных мастерских без права юридического лица. Начальник МТС А.И. Дудко непосредственно подчиняется председателю колхоза и работает во взаимодействии с главным инженером и агрономом хозяйства. В его подчинении закреплен зам. начальника МТС, зам. ЦРМ, технолог, инженер по ремонту и эксплуатации МТП, нормировщик, бухгалтерия, учетчик, мастер наладчик, заведующие и слесари машинных дворов пяти бригад колхоза. МТС функционирует на основе договора МТС с правлением колхоза (приложение 3)), согласно которому МТС обязуется выполнить объем механизированных работ 57300 у. э. га (1999 г.), соблюдая технологию возделывания сельскохозяйственных культур и качество работ. Заказчик (правление колхоза) производит разработку технологических карт с указанием объемов работ, ежемесячно анализирует работу тракторного парка МТС с учетом выполнения каждого вида работ, обеспечивает работников МТС питанием, средствами защиты, транспортом, запасными частями, ТСМ, материалами и инструментом. Кроме того, заказчик обеспечивает МТС необходимыми нормативными документами |