|
структуре федеральных органов исполнительной власти»8889; Укав Президента РФ от 11 мая 2006 № 473 (ред. от 24 сентября 2007 г.) «Вопросы Федеральной таможенной службы»84, Постановление Правительства РФ от 26 июля 2006 г. (ред. от 20 февраля 2010 г.) № 459 «О Федеральной таможенной службе»9091. В рамках мероприятий административной реформы большое внимание уделяется процессуальным аспектам деятельности федеральных органов исполнительной власти. На основе Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти, утвержденного Постановлением Правительства Российской Федерации от 19 января 2005 г. Лг» 30°' и Типового регламента внутренней организации федеральных органов исполнительной власти, утвержденного Постановлением Правительства Российской Федерации от 28 июля 2005 г. № 45292 был издан Приказ ФТС РФ от 28 ноября 2007 г. № 1479 (ред. от 24 декабря 2009 г.) «О Регламенте Федеральной таможенной службы»93. Регламент устанавливает общие правила организации деятельности ФТС России по реализации полномочий, отнесенных в соответствии с законодательством Российской Федерации к компетенции ФТС России, и взаимодействия ФТС России с иными федеральными органами исполнительной власти. Также в процессе проведения административной реформы в рамках ее мероприятий был подготовлен ряд нормативных правовых актов, касающихся развития таможенных органов. В частности, Концепция развития таможенных органов Российской Федерации, была одобрена Распоряжением Правительства Российской Федерации от 14 декабря 2005 г. № 2225-р94. Данная Концепция определяет основные целя, задачи и sS Собрание законодательства РФ. 2004. № 11. Сг. 945. 89 Собрание законодательства РФ. 2006. № 20. Ст. 2162. Собрание законодательства РФ. 2006. № 32. Ст. 3569. 91 Собрание законодательства Российской Федерации. 2005. № 4. Ст. 305; № 47. Ст. 4933; 2007, № 43. Ст. 5202. 92 Собрание законодательства Российской Федерации, 2005. № 31. Ст. 3233; 2007. № 43. Ст. 5202. 93 Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти. 2008. № 17.28 апреля. 94 Собрание загчонолательства РФ. 2006. № 2. Ст.,260. 52 |
98 чин, за выслугу лет, за особые условия службы (в размере 50 процентов должностного оклада), за сложность, напряженность и высокие достижения в службе (в размере до 50 процентов должностного оклада); процентных надбавок за ученую степень и ученое звание по специальности, почетное званиесоответствующей должностным обязанностям, за «Заслуженный юрист Российской Федерации»; премий по итогам службы за квартал и год; других выплат, предусмотренных законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июля 2005 окла органов прокуратуры Российской Федерации»23размеры должностных окладов прокурорским работникам органов прокуратуры Российской Федерации с 26 июля 2005 г. определены в процентном отношении к должностному окладу первого заместителя Генерального прокурора Российской Федерации согласно Приложения к Постановлению № 467. Например, у начальника главного управления Генеральной прокуратуры Российской Федерации должностной оклад составляет 86-88% от должностного оклада первого заместителя Генерального прокурора Российской Федерации, у начальников отделов прокуратур республик, краев, областей 1 группы, транспортных и природоохранных прокуратур соответственно 68-70%. В денежном выражении в соответствии с Указом Президента Российской Федерации № 877 от 26 июля 2005 г. «Об оплате труда Генерального прокурора Российской Федерации»24 определено денежное вознаграждение для Генерального прокурора Российской Федерации установлено в размере 117 130 рублей в месяц, состоящее из должностного оклада в размере 53 000 рублей, доплаты за классный чин в размере 15 900 рублей и доплаты за выслугу лет в размере 48 230 рублей. 23Собрание законодательства Российской Федерации. 2005. № 32. Ст. 3312. 24Собрание законодательства Российской Федерации. 2005. № 31. Ст. 3205. 100 установленным для работников органов исполнительной власти. Первому заместителю Генерального прокурора Российской Федерации и заместителям Генерального прокурора Российской Федерации ежемесячное денежное поощрение выплачивается в размере двух должностных окладов на основании Указа Президента Российской Федерации № 878 от 26 июля 2005 г. «О совершенствовании оплаты труда заместителей Генерального прокурора Российской Федерации»2526. Постановлением Правительства Российской Федерации от 27 января 2005 г. № 42 окла. органов прокуратуры Российской Федерации» в соответствии со ст. 44 ;ерального закона «О прокуратуре и в связи с Указом Президента Российской Федерации от 22 января 2005 г. № 60 «Об увеличении должностных окладов судей в Российской Федерации» должностные оклады прокурорских работников органов прокуратуры Российской Федерации были увеличены с 1января 2005 г. в 1,2 раза. В соответствии с Указом Президента Российской Федерации № 879 от 26 июля 2005 г. «О совершенствовании оплаты труда лиц, замещающих отдельные государственные должности федеральной государственной службы в органах прокуратуры Российской Федерации, и системы денежного довольствия военнослужащих, замещающих отдельные воинские должности в главной военной прокуратуре» 26 ежемесячное денежное поощрение лицам, замещающим государственные должности федеральной государственной службы в Генеральной прокуратуре Российской Федерации (за исключением прокурорских работников), и военнослужащим, замещающим воинские должности в Главной военной прокуратуре (за исключением военных прокуроров и следователей) выплачивается в следующих размерах: а) начальника управления в размере 5,2 должностного оклада; 25Там же. Ст.3206. 26Собрание законодательства Российской Федерации. 2005. №31. Ст. 3207. 105 По просьбе прокуроров и следователей, научных и педагогических работников допускается с согласия администрации разделение отпуска на две части. При этом оплата стоимости проезда к месту отдыха и обратно и предоставление времени для проезда к месту отдыха и обратно производятся только один раз. В отдельных случаях работнику по его заявлению с разрешения руководителя соответствующего органа или учреждения прокуратуры ежегодный оплачиваемый отпуск может быть предоставлен в следующем году. Работникам, увольняемым из органов прокуратуры в связи с организационно-штатными мероприятиями, болезнью, выходом в отставку, на пенсию, по их желанию предоставляется очередной ежегодный оплачиваемый отпуск. За не использованный в год увольнения очередной ежегодный отпуск выплачивается денежная компенсация пропорционально проработанному времени. Постановлением Правительства Российской Федерации от 6 марта 1996 г. № 242 «О продолжительности ежегодного оплачиваемого отпуска, предоставляемого прокурорам и следователям органов прокуратуры, работающим в местностях с тяжелыми и неблагоприятными климатическими условиями» прокурорам и следователям, работающим в местностях с тяжелыми и неблагоприятными климатическими условиями, ежегодный оплачиваемый отпуск установлен продолжительностью: в районах Крайнего Севера 54 календарных дня; в приравненных к районам Крайнего Севера местностях 46 календарных -32 дней . Проект Федерального закона «О правоохранительной службе» концептуально меняет подход к регулированию вопроса о предоставлении отпусков служащим правоохранительной службы. Прежде всего, это касается32 32См.: Собрание законодательства Российской Федерации.1996. Ха 12. Ст. 1123. ь |