Проверяемый текст
Орлов-Карба, Павел Александрович; Введение накопительных механизмов в систему обязательного пенсионного страхования в Российской Федерации (Диссертация 2002)
[стр. 64]

64 вследствие старости, инвалидности и при потере кормильца (независимо от их места жительства на момент обращения за пенсией) имеют право на трудовую пенсию, состоящую из трех частей: базовой, страховой и накопительной, имеющих разные источники финансирования.
Это же касается и иностранных граждан и апатридов (лиц без гражданства) постоянно проживающих в Российской Федерации.
Выделяются три вида трудовой пенсии: по старости, по инвалидности и по случаю потери кормильца.
В настоящее время возраст, по достижении которого застрахованные получают право на пенсию по старости, не изменяется и остается для мужчин 60 лет, а для женщин 55 лет.
Возможность дальнейшего повышения возраста мы рассмотрим далее.
Право на пенсию по инвалидности возникает в случае наступления инвалидности, повлекшей за собой полную или частичную утрату трудоспособности.
При этом пенсия по инвалидности и пенсия по случаю потери кормильца вследствие трудового увечья и профессионального заболевания переводятся
в систему обязательного страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
Право на пенсию по случаю потери кормильца возникает у нетрудоспособных членов семьи умершего кормильца, состоявших на его иждивении.
Пенсия по старости и пенсия по инвалидности могут состоять из следующих частей: базовой части, страховой части и накопительной части.
Пенсия по случаю потери кормильца состоит из базовой части и страховой части.

В отношении всех трех видов пенсии существует одно общее условие назначения наличие определенной продолжительности страхового стажа, а именно не менее 5 лет.
Структура страхового стажа определяется двумя видами периодов включаемыми в стаж (работа и иная деятельность, связанная с уплатой страхового взноса) и засчитываемыми в стаж (нестраховые периоды).
^
2>Программа пенсионном реформы в Российской Федерации.
Одобрена Правительством Российской
[стр. 70]

Общий тариф страхового взноса в систему обязательного пенсионного страхования на страховую и накопительную части трудовой пенсии составляет 14(10,3Ь)% в начальном интервале регрессивной шкалы (на условно накопительную или страховую части, составляет 14(10,3)%, 12(8,3)%, 8(4,3)% в начальном интервале регрессивной шкалы FCH).
и является налоговым вычетом по единому социальному налогу.
Для лиц, которые в течение переходного периода будут переходить из категории тридцатипятилетних в иную возрастную категорию, ставка страхового взноса на страховую и накопительную части трудовой пенсии будет фиксироваться в момент перехода и оставаться неизменной до достижения лицом установленного пенсионного возраста.
С учетом части ставки единого социального налога (взноса), являющейся источником финансирования базовой части трудовой пенсии в размере 14(10,3)% (в начальном интервале регрессивной шкалы), направляемой в Федеральный бюджет 28(20,6)% (в начальном интервале регрессивной шкалы).
Исходя из перспективного снижения ставки единого социального налога, как было сделано в Швеции при переходе на новую пенсионную модель, можно сделать заключение, чго тарифы страховых взносов в Российской Федерации являются не самыми высокими.
Для сравнения рассмотрим ставки страховых взносов, применяемых в других странах (таблица 6).
Выделяются три вида трудовой пенсии: по старости, по инвалидности и по случаю потери кормильца.
В настоящее время возраст, по достижении которого застрахованные получают право на пенсию по старости, не изменяется и остается для мужчин 60 лет, а для женщин 55 лет.
Возможность дальнейшего повышения возраста мы рассмотрим далее.
Право на пенсию по инвалидности возникает в случае наступления инвалидности, повлекшей за собой полную или частичную утрату трудоспособности.
При этом пенсия по инвалидности и пенсия по случаю потери кормильца вследствие трудового увечья и профессионального заболевания переводятся
1 В скобках указана ставка для выступаю щ их в качестве работодателем организаций, заняты х в 70

[стр.,71]

в систему обязательного страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
Право на пенсию по случаю потери кормильца возникает у нетрудоспособных членов семьи умершего кормильца, состоявших на его иждивении.
Пенсия по старости и пенсия по инвалидности могут состоять из следующих частей: базовой части, страховой части и накопительной части.
Пенсия по случаю потери кормильца состоит из базовой части и страховой части.

Таблица 6.
Тарифы страховых взносов на обязательное пенсионное страхование по отдельным странам на 1998 г.
Страны ( % фонда оплаты труда) застрахованный работодатель всего Швейцария 4,90 4.90 9,80 США 6,20 6,20 12,40 Бельгия 7,50 8.86 16,36 Япония 8,67 8.67 17,34 Германия 10,15 10,15 20,30 11орвегия 7,80 14.20* 22.00 Швеция** 1,00 19,03 20.03 Великобритания 12,00 10,20 22,20 Австрия*** 10,25 12,55 22,80 Финляндия 4,70 21,50 26.20 Испания 4,70 23.60 28,30 Италия 8,34 21.30 29.64 Португалия 11,00 23.75 34,75 ^дополнительный 10% взнос взыскивается с любой части зарплаты, превышающей 80000 норвежских крон ** с введением новой пенсионной системы в 1999 г.
тариф взноса снизился до 18.5% ***максимальная сумма взносов (вносимых 14 раз в год) составляет 42 тыс.
австрийских шиллингов в месяц Порядок определения трудовой пенсии принципиальным образом отличается от действовавших правил.
Базовая часть пенсии устанавливается производстве сельскохозяйственной продукции.


[стр.,73]

суммарный коэффициент произведенной индексации размера страховой части трудовой пенсии в этом же году, с I апреля следующего года производится дополнительное увеличение размера страховой части трудовой пенсии на разницу между годовым индексом роста среднемесячной заработной платы в Российской Федерации и указанным коэффициентом.
При этом дополнительное увеличение размера страховой части трудовой пенсии (с учетом ранее произведенной индексации указанной части трудовой пенсии) не может превышать индекс роста доходов Пенсионного фонда Российской Федерации в расчете на одного пенсионера, направляемых на выплату страховой части трудовых пенсий.
С 1 февраля 2002 г.
была проведена первая индексация базовой и страховой частей пенсии с коэффициентом 1,065.
Накопительная часть трудовой пенсии должна исчисляться из накопленных сумм взносов и инвестиционного дохода, отражаемых в специальной части индивидуальных лицевых счетов застрахованных лиц, и периода выплаты пенсии.
Размер накопительной части трудовой пенсии будет индексироваться с 1 июля года, следующего за годом ее назначения, с учетом доходов от инвестирования средств пенсионных накоплений и изменения ожидаемого периода выплаты пенсий.
После назначения накопительной части трудовой пенсии по старости один раз в три года будет производится перерасчет размера этой части пенсии с учетом дополнительных пенсионных накоплений, отраженных в специальной части индивидуального лицевого счета, за период, истекший со дня назначения указанной части пенсии либо со дня последнего перерасчета ее размера.
В отношении всех трех видов пенсии существует одно общее условие назначения наличие определенной продолжительности страхового стажа, а именно не менее 5 лет.
Структура страхового стажа определяется двумя видами периодов включаемыми в стаж (работа и иная деятельность, связанная с уплатой страхового взноса) и засчитываемыми в стаж (нестраховые периоды).

[Back]