|
121 Заинтересованность в максимизации прибыли Преобладают факторы эффективного роста прибыли Господствует ценовой фактор роста прибыли Рост ПРОИЗВО детва товаров Производители заинтересованы в росте выпуска товаров до удовлетворения спроса При падении производства, недостаточной насыщенности рынка (ориентация на насыщение за счет импорта), низком уровне жизни населения и снижении платежеспособного спроса действую стимулы к уменьшению выпуска товаров Экономические механизмы переходного периода нередко воздействуют на отношение работников к труду и конечные результаты функционирования производственных структур не созидательно, а разрушительно. Это показывает сопоставление процессов, происходящих в развитой рыночной и в российской переходной экономике (табл. 3.1) [12]. Приведенное сопоставление свидетельствует о неразвитости, незрелости российской «рыночной» экономики, что определяет необходимость существенных корректировок целей экономической политики и механизмов ее реализации. Среди них немаловажное место занимают механизмы, как целостные в стране, отрасли, субъекте хозяйствования РФ, предприятии так и, связанные с развитием мотивационно-стимулирующих процессов, т.е. последние нельзя рассматривать изолированно от целостной системы. При этом необходимо учитывать, что при всем многообразии стимулов должен существовать какой-то основополагающий, исходный, который дает импульс к возникновению мотива к труду как внутренней потребности человека. Таким стимулом является собственность на средства производства. Четко отслеживается диалектический ряд: стимул (собственность как объективное условие возникновения мотивационного механизма) мотив (к труду как внутренняя потребность интерес (к развитию и производства, и потребления). |
48 Экономические механизмы переходного периода нередко воздействуют на отношение работников к труду и конечные результаты функционирования производственных структур не созидательно, а разрушительно. Это показывает сопоставление процессов, происходящих в развитой рыночной и в российской переходной экономике (табл. 2) [36]. Таблица 2 Сопоставление развитой рыночной и российской переходной экономики Развитая рыночная экономика Российская переходная экономика Хозяйственная самостоятельность предприятий Обеспечивает максимальное удовлетворение интересов населения, организации, предприятий Свободные рг Нацелена на рост сверхприбыли любыми средствами, а не на запросы потребителей •точные цены Триада «рынок мотивация конкуренция» заставляет снижать цены. В некоторых странах жесткий ценовой контроль, в других регулирование социально-значимых продуктов и услуг Разнообразие фо В условиях их «либерализации» цепы растут высокими темпами по сравнению с заработной платой, пенсиями эм собственности Предприятия всех форм собственности эффективны Распределение доходе Нередки факты, когда после разгосударствления предприятия снижают эффективность работы. Форма собственности в сельском хозяйстве не оказывает существенного влияния на эффективность производства ж п о тп у л у и капиталу Действенность того и другого способа распределения материально-культурных благ Бизнес и предп Распределение но труду принижено, по капиталу незначительно. Преобладает распределение в зависимости от цен ринимательство Господствуст предпринимательство созидательного характера Заинтересованность в Преобладает предпринимательство перераспределительного, спекулятивного характера шкеимизании прибыли Преобладают факторы эффективного роста прибыли Рост прошло Господствует ценовой фактор роста прибыли детва товаров Производители заинтересованы в росте выпуска товаров до удовлетворения спроса При падении производства, недостаточной насыщенности рынка (ориентация на насыщение за счет импорта), низком уровне жизни населения и снижении платежеспособного спроса действую стимулы к уменьшению выпуска товаров Приведенное сопоставление свидетельствует о неразвитости, незрелости российской «рыночной» экономики, что определяет необходимость существенных корректировок целей экономической политики и механизмов ее реализации. Среди них немаловажное место занимают механизмы, как целостные в стране, отрасли, субъекте хозяйствования РФ, предприятии так и, связанные с развитием мотивационно-стимулирующих процессов, т.е. последние нельзя рассматривать изолированно от целостной системы [142, с. 182]. При этом необходимо учитывать, что при всем многообразии стимулов должен существовать какой-то основополагающий, исходный, который дает импульс к возникновению мотива к труду как внутренней потребности человека. Таким стимулом является собственность на средства производства. Четко отслеживается диалектический ряд: стимул (собственность как объективное условие возникновения мотивационного механизма) — мотив (к труду как внутренняя потребность интерес (к развитию и производства, и потребления). «Любой элемент общественных фондов потребления может стать мотивом трудовой деятельности только в том случае, если он будет связан или непосредственно или в будущем с трудовым вкладом работника», считает Л.С. Шаховская [194, с. 48]. Иллюзия бесплатности убивает интерес к собственному трудовому вкладу и является антиформирующим мотивом к труду. Таким образом, собственность лежит в основе преодоления отчуждения работника от труда. Это в равной степени относится и к труду предпринимателя, и к труду наемного работника. В современном информационном обществе все большее число собственников работают по найму, что принципиально меняет мотивы их производственной деятельности и позволяет говорить о возникновении внутренней мотивации к труду в единстве отношений присвоения и |