Вольное сетевое сообщество
Поддержать проект

РЕАЛИЗАЦИЯ СИНЕРГЕТИЧЕСКОГО ЭФФЕКТА УПРАВЛЕНИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКИХ СТРУКТУР

Общая информация

Левитский Борис Евгеньевич
член фракции ЕР Законодательного собрания Краснодарского края, руководитель межрегионального общественного патриотического движения "ДЕРЖАВА", кандидат в депутаты Государственной Думы РФ VII

Информация о защите

Научный консультант / Научный руководитель
Работа выполнена в
Волгоградский институт экономики, социологии и права
Диссертационный совет
Дата защиты
30 ноября 2013
Ученая степень
Кандидат экономических наук
Специальность
08.00.05

Подано заявление о лишении ученой степени

Приказ Минобрнауки
Не лишать ученой степени
Дата подачи ЗоЛУСа
26 октября 2016

Таблица заимствований

Что это такое?
Что это такое?
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20
21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40
41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60
61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80
81 82 83 84 85 86 87 88 89 90 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100
101 102 103 104 105 106 107 108 109 110 111 112 113 114 115 116 117 118 119 120
121 122 123 124 125 126 127 128 129 130 131 132 133

Источники заимствования

XXX
Титульный лист, Оглавление, Введение, Список литературы, Приложения, Таблицы, Рисунки - не подлежат текстовому анализу
XXX
Белов, Андрей Александрович; Развитие трудового потенциала региона (Диссертация 2006)
XXX
Бухаров Е.И. Использование синергетических эффектов в стратегическом управлении // Вестник Челябинского государственного университета. 2003. Том 1. Вып. 1. С. 27-30 [Электронный ресурс] URL: http://cyberleninka.ru/article/n/ispolzovanie-sinergeticheskih-effektov-v-strategicheskom-upravlenii (дата обращения: 15.09.2016)
XXX
Смышляев В.А. Организационные структуры формирования и развития интеллектуального капитала наукоемких предприятий // Организатор производства. 2012. Том 53. №2. С. 75-79 [Электронный ресурс] URL: http://elibrary.ru/item.asp?id=18020397 (дата обращения: 15.09.2016)
XXX
Гончаренко Е.Н., Усова И.А. Синергетические оценки в исследовании устойчивости экономической системы // Економіка та управління підприємствами машинобудівної галузі: проблеми теорії та практики. 2012. №2 (18). С. 20-33 [Электронный документ] URL: http://www.khai.edu/csp/nauchportal/Arhiv/EUPMG/2012/EUPMG212/Gonchar.pdf (дата обращения: 15.09.2016)
XXX
Головчанская Е.Э. Социально-экономические условия трансформации человеческих ресурсов: от принуждения к управлению // Новая экономика. – Минск, 2013. №1 (16). С. 167-171 [Электронный документ] URL: http://elib.bsu.by/handle/123456789/46258 (дата обращения: 15.09.2016)
XXX
Грибов С.Ю. Особенности расчета синергетического эффекта в холдинге // Современное машиностроение. Наука и образование. 2013. №3. С. 419-425 [Электронный документ] URL: http://www.mmf.spbstu.ru/mese/2013/419_425.pdf (дата обращения: 15.09.2016)
XXX
Масштабные заимствования пока не обнаружены

В библиографическом списке и в тексте диссертации ни одна из работ, указанных в списке возможных источников, не упоминается. Сведений о наличии у соискателя совместны трудов с Беловым А.А., Грибовым С.Ю., Бухаровым Е.И., Гончаренко Е.Н., Усовой И.А., Смышляевым В.А., Головчанской Е.Э., исходя из данных автореферата и каталога eLibrary, не имеется. Заметим, что Белов А.А. защитил свою диссертацию в 2006 г., а самая ранняя из публикаций соискателя датирована 2007 г. (№7 на стр. 23 автореферата). Ведущей организацией у Белова А.А. был Казанский государственный университет (в настоящее время – Казанский (Приволжский) федеральный университет), в диссертационном совете которого (Д 212.081.29) состоялась защита рассматриваемой диссертации. Что касается совпадений в тексте диссертации и работах Белова А.А., Грибова С.Ю., Бухарова Е.И., Гончаренко Е.Н., Усовой И.А., Смышляева В.А., Головчанской Е.Э., то они практически дословны, включают в себя не только материалы, но и ссылки на труды третьих лиц, которые имеются в возможных работах-источниках. При этом нельзя не отметить оригинальный подход соискателя к определению сущностных особенностей теории организации, в котором цель из «системообразующего фактора» трансформировалась в «системообразующего актора» (стр. 60).
Левитский Б.Е., стр. 60: «В рамках системного подхода выделяют ряд составляющих:
- теория организации, изучающая процессы самообразования и их закономерности через понятие цели как главного системообразующего актора (общая цель – целостность); …».
Гончаренко Е.Н., Усова И.А., стр. 21: «В рамках системного подхода выделяют ряд составляющих:
- теория организации, изучающая процессы самообразования и их закономерности через понятие цели как главного системообразующего фактора (общая цель – целостность); …».

Сообщество Диссернет напоминает, что никакая проведенная им экспертиза не может считаться окончательной. Экспертиза носит предположительный (вероятностный) характер и основана на имеющемся в наличии объеме информации, полученной исключительно из открытых источников. Эксперты готовы в любой момент возобновить исследования в случае обнаружения вновь открывшихся обстоятельств. Любая дополнительная информация, могущая повлиять на экспертизу, будет с благодарностью принята и проверена в кратчайшие сроки, а результаты такой дополнительной проверки (мнения экспертов Диссернета) будут немедленно обнародованы.


Просим любую информацию, имеющую отношение к уже опубликованным экспертизам Диссернета, направлять по адресу info@dissernet.org

Последние добавленные

Кандасова Дина Феликсовна Должность и место работы неизвестны
Кандасова Дина Феликсовна
Пшеничный Владимир Анатольевич